როდესაც კომპანიაში დასაქმებულია პროფესიონალები, ეს აჩვენებს მაღალ შედეგებს, კლიენტები და პარტნიორები კმაყოფილი არიან მისი მუშაობით. პროფესიაში საუკეთესო კონკურსი თითოეულ თანამშრომელს აძლევს შანსს აჩვენონ თავიანთი უნარები და შესაძლებლობები, ასევე დაადასტურონ თავიანთი მაღალი კვალიფიკაცია.
აუცილებელია
- - ღონისძიების სცენარი;
- - დავალებები კონკურსანტებისთვის;
- - პრიზები გამარჯვებულებისთვის;
- - წამახალისებელი პრიზები.
ინსტრუქციები
Ნაბიჯი 1
უმჯობესია პროფესიული კონკურსის მომზადება დაიწყოს წლის დასაწყისში და კომპანიის რამდენიმე განყოფილება ჩაერთოს ამ პროექტის განხორციელებაში, რომ ეს პროცესი არ გაგრძელდეს დიდი ხნის განმავლობაში.
ნაბიჯი 2
შეიმუშავეთ დებულების პროექტი პროფესიაში საუკეთესოთა კონკურსის შესახებ. დაუკავშირეთ განყოფილებას ან საზოგადოებასთან ურთიერთობის ცენტრს მუშაობას, დაავალეთ მის თანამშრომლებს, განსაზღვრონ და შეადგინონ იმ პროფესიების სია, რომლებიც მონაწილეობენ კონკურსში. ჩამოაყალიბეთ კომისიის შემადგენლობა, რომელიც შეაფასებს სპეციალისტების ცოდნას, დაადგენს კონკურსის ვადებს.
ნაბიჯი 3
კომპანიის თანამშრომლებს აცნობეთ კონკურსში "საუკეთესო პროფესიაში" და შეაგროვეთ განაცხადები მონაწილეობის მისაღებად. ამ ფუნქციის შესასრულებლად დაადგინეთ რამდენიმე ადამიანი, რომლებიც ავრცელებენ ინფორმაციას კონკურსის მოსალოდნელი დაწყების შესახებ კომპანიის შიდა ვებ – გვერდზე, კორპორატიული ჟურნალის, გაზეთის ან კომპანიის სხვა საინფორმაციო რესურსის გვერდებზე.
ნაბიჯი 4
დაეკისრეთ პასუხისმგებლობას პოტენციური პრეტენდენტებისგან განაცხადების შეგროვებასა და დამუშავებაზე. მოიძიეთ კომპანიის დეპარტამენტის უფროსების დახმარება და დაავალეთ თანამშრომლების წახალისების მოთხოვნა. შეწყვიტეთ განაცხადების მიღება შეჯიბრის დაწყებამდე სამი კვირით ადრე და გაითვალისწინეთ მონაწილეები საკონკურსო დავალებებისთვის.
ნაბიჯი 5
დაფიქრდი და მოამზადე პრიზები კონკურსის გამარჯვებულებისთვის. ასეთი ჯილდო შეიძლება იყოს: ვერცხლის სამკერდე ნიშნები კომპანიის ლოგოთი, ფულადი პრიზები, სერთიფიკატები, დიპლომები. ნუ დაივიწყებთ გამარჯვებულების შესახებ, მოამზადეთ წამახალისებელი პრიზები მათი ხარისხის, სასარგებლო და მრავალფეროვნების გათვალისწინებით.
ნაბიჯი 6
დაყავით კონკურსი ორ ფაზად. პირველში, მოიცავს თეორიულ ტესტებს, როგორც ზოგადი, ასევე სპეციალიზირებული პროფესიული ცოდნის შესამოწმებლად. ჩაატარეთ მეორე, როგორც პრაქტიკული და მოიწვიეთ კონკურენტები შეასრულეთ დავალებები, რათა შეამოწმოთ თავიანთი პროფესიული უნარები.
ნაბიჯი 7
ამ ორი ეტაპის დასრულების შემდეგ გამოყავით დრო ქულების დათვლისა და კონკურსის სპეციალური კომისიის მიერ შედეგების შეჯამებისთვის. განსაზღვრეთ გამარჯვებულები და ჯილდოები ქულების მიხედვით. წარმოადგინეთ პრიზები.
