წარმოიდგინეთ სიტუაცია: სასწრაფოდ გჭირდებათ სესხი. მომზადებულია ყველა საჭირო ინფორმაცია, დოკუმენტი. სამუშაო წიგნის ასლისთვის მიმართეთ პერსონალის მართვის სამსახურს სამუშაო ადგილზე. მაგრამ ბანკმა არ მიიღო პერსონალის ოფიცრის მიერ გაცემული ასლი. აღმოაჩინეს უზუსტობები დიზაინში. ამის თავიდან ასაცილებლად საჭიროა იცოდეთ სამუშაო წიგნის დამოწმების რამდენიმე ძირითადი წესი.
ინსტრუქციები
Ნაბიჯი 1
იმ შემთხვევაში, თუ დროებით არ მუშაობთ, სამუშაო წიგნი თქვენთანაა, რომლის ასლი შეიძლება დამოწმდეს ნოტარიუსის მიერ. მას, როგორც სპეციალისტს, რჩევა არ სჭირდება. თუ მუშაობთ, სამუშაო წიგნი ინახება სამუშაო ადგილზე და არ ექვემდებარება გაცემას დასაქმებულისთვის (თუნდაც მისი წერილობითი განცხადების საფუძველზე). შეგიძლიათ მიიღოთ მხოლოდ მისი ასლი, რომელიც დამოწმებულია და გაცემულია დასაქმების ორგანიზაციის HR განყოფილების მიერ. განაცხადის მიღების შემდეგ დამოწმებული ასლის გაცემის მოთხოვნით, იგი უნდა მომზადდეს არაუმეტეს 3 დღის ვადაში. ასლის გაკეთება შეგიძლიათ ხელით (ხელმეორედ გადაწერა ან დაბეჭდვა) ან ქსეროასლით (რაც სასურველია). არსებობს ასლის დამოწმების ორი გზა:
1. ასლის თითოეულ გვერდზე ჩანაწერი კეთდება შემდეგნაირად:
• ჭეშმარიტი (ან ასლი სწორია);
• მოსამსახურის თანამდებობა, რომელიც პასუხისმგებელია სამუშაო წიგნების შენახვაზე, შენახვასა და გაცემაზე (მაგალითად, პერსონალის მენეჯმენტის სპეციალისტი);
• დამადასტურებელი პირის პირადი ხელმოწერა;
• სრული სახელი;
• სერტიფიკაციის თარიღი.
ამ ჩანაწერს შტამპი უნდა ჰქონდეს კომპანიას ან პერსონალის განყოფილებას. ასლის ყველა ფურცელი შეიძლება იყოს stapled, დანომრილი, დამაგრებული ფურცლები შეიძლება დამოწმდეს კომპანიის ბეჭდით (ფურცლების გარკვეული რაოდენობა არის laced და დანომრილი) და ზემოთ მოცემული შინაარსის ჩანაწერი.
ნაბიჯი 2
ცალკე უნდა აღინიშნოს, რომ სამუშაო წიგნის ასლისთვის დაწესებულია დამატებითი მოთხოვნები, რომელსაც ბანკში გადაიტანთ სესხის მისაღებად. ასე რომ, დარწმუნდით, რომ ეს ზუსტად პირველი ვარიანტის (თითოეული გვერდის) შესაბამისად გჭირდებათ. აი მაგალითი.
ნაბიჯი 3
ასლის ბოლო გვერდზე, საბოლოო ჩანაწერის შემდეგ, შემდეგი რიგითი ნომერი ჩაიდება, სვეტები ივსება:
• "თარიღი" - იწერება სერტიფიკაციის თარიღი;
• კეთდება „ინფორმაცია დაშვების, გადაადგილების, გათავისუფლების შესახებ“- კეთდება ჩანაწერი „აგრძელებს მუშაობას დღემდე“.
შემდეგ სათაური, ხელმოწერა და ხელმოწერის ასლი, როგორც ზემოთ არის მითითებული (საბოლოო ჩანაწერის მაგალითი).
