ბევრს ეშინია გასაუბრების პროცედურისა და მიდის მასთან, არ სჯერა მათი წარმატების. მაგრამ ამ დაბრკოლების გადალახვა შესაძლებელია რამდენიმე წესის დაცვით. მთავარია, მნიშვნელოვან შეხვედრაზე წახვიდეთ კარგი განწყობით და თქვენი პროფესიონალიზმისადმი ნდობით. ასევე კარგია შეინარჩუნოთ რამდენიმე საიდუმლო, თუ როგორ შეგიძლიათ წარმატებით გაიაროთ სამუშაო ინტერვიუ.
როგორ მივიღოთ სამუშაო ინტერვიუ: სასარგებლო რჩევები
დარწმუნდით, რომ აჩვენეთ თქვენი პუნქტუალურობა - დაუყოვნებლად ჩამოდით დაწესებულებაში. შეეცადეთ სახლიდან ადრე გავიდნენ, აიღეთ მარშრუტი, სადაც გზის პრობლემები არ არის. წინასწარ ჩამოსვლისას, შეგიძლიათ დააკვირდეთ თანამშრომლებს და გუნდის შესახებ დასკვნები გამოიტანოთ თქვენთვის.
არ დაიკარგოთ ოფისში შესვლისას - იყავით თავდაჯერებული და მშვიდი, ნუ დაივიწყებთ ღიმილის შესახებ. ასევე მნიშვნელოვანია კანდიდატის პოზა - თქვენ ვერ შეძლებთ გახევებას, ხელების გადაჯვარედინებას ან თავის დაბლა დაწევას. სწორი პოზა და დაინტერესებული მზერა კარგ შთაბეჭდილებას ახდენს.
როდესაც გაინტერესებთ როგორ მიიღოთ სამუშაო ინტერვიუ, გახსოვდეთ, რომ ბუნებრივად და ღიად უნდა მოიქცეთ. ყურადღებით მოუსმინეთ თანამოსაუბრეს და თუ რამე გაურკვეველია, დაუყოვნებლივ ჰკითხეთ, რომ შემდეგ გაუგებრობა არ მოხდეს. უპასუხეთ საკითხს და გარკვევით. ისაუბრეთ თავდაჯერებულად, კომპეტენტურად და გამოხატეთ თქვენი აზრები თანმიმდევრულად. ნუ გაზვიადებთ რაიმეს, არანაირად არ იტყუოთ, მეტი ყურადღება მიაქციეთ იმას, რაც თქვენს საქმეში სასარგებლოა.
დამსაქმებელი პირველ რიგში დაინტერესებულია კანდიდატის პროფესიონალიზმით. მაგრამ ადამიანი მზად უნდა იყოს უცხო კითხვებისთვისაც. ისინი ამოწმებენ მომავალ თანამშრომელს, ამოწმებენ მის ემოციურ მდგომარეობას, ადეკვატურობას და ინტელექტს. მაშინაც კი, თუ ეს კითხვები უხეშად მოგეჩვენებათ, არ არის საჭირო თვითკონტროლის დაკარგვა, რასაც დამსაქმებლები ძალიან აფასებენ. ნუ იქნები აგრესიული. მიზანშეწონილია დარჩეთ თავაზიანი და თავიდან აიცილოთ უსიამოვნო შეკითხვები, მინიშნებით, რომ ამას არანაირი კავშირი არ აქვს მუშაობასთან.
გასაუბრების ბოლოს განმცხადებელს აქვს კითხვების დასმის შესაძლებლობა. შეგიძლიათ გაეცნოთ ყველაფერს, რაც სამუშაოთან არის დაკავშირებული - პასუხისმგებლობა, სამუშაო გრაფიკი, შვებულება და შვებულების პირობები. თქვენ შეგიძლიათ იკითხოთ ყოფილი თანამშრომლის გათავისუფლების მიზეზზე, რათა თავად გააკეთოთ სწორი დასკვნა.
რაც არ უნდა რთული გასაუბრება იყოს, არ უნდა ნერვიულობდეთ, აკრიტიკებდით, წყვეტდით თანამოსაუბრეს. იმისათვის, რომ კეთილგანწყობილ ადამიანად ჩაგთვალოთ, საუბრის ბოლოს აუცილებლად უნდა მადლობა გადავუხადო პოტენციურ დამსაქმებელს იმისთვის, რაც მან მიიღო და მოისმინა.
სასურველია წინასწარ მოემზადოთ ინტერვიუსთვის, ეს ზრდის სამუშაოს მიღების შანსს, რადგან დაახლოებით ნათელია, რაზე იქნება საუბარი.
სინამდვილეში, სამუშაო გასაუბრების წარმატებით გავლაში არაფერია რთული. თუ თქვენ გაქვთ საჭირო ცოდნა და საკუთარ თავში დარწმუნებული ხართ, პირველივე ცდაზე ყველაფერი გამოვა!
