ყველას სურს კარგი შთაბეჭდილება მოახდინოს. განსაკუთრებით მაშინ, როდესაც საქმე კარიერას ეხება. სასურველი პოზიციის გასაუბრება მთავარი საზრუნავია. ერთ-ერთი მიზეზი უცნობია. დამსაქმებელს, გარდა თქვენი გამოცდილებისა და განათლებისა, ექნება სხვა შეკითხვებიც, რამაც შეიძლება დამაბნევა. რისთვის უნდა იყოთ მზად, რომ წარმატებით გაიაროთ ინტერვიუ?
თქვენი სავიზიტო ბარათია. ამიტომ, ეს უნდა იყოს მკაფიო, გასაგები და მაქსიმალურად პერსპექტიული კომპანიისთვის. პოტენციურმა დამსაქმებელმა უნდა გაიგოს, რომ თქვენ მისთვის ღირებული თანამშრომელი ხართ. ასე რომ ისაუბრეთ თქვენს კარიერულ გზაზე და ყურადღება გაამახვილეთ თქვენს მიღწევებზე. თავიდან აიცილეთ ზედმეტი გადახვევები. თქვენი ისტორია დაკავშირებული უნდა იყოს იმ სამუშაოსთან, რომლის შევსებასაც ეძებთ.
… ამის შესახებ კითხვით, დამსაქმებელი ელოდება ყველაზე გულწრფელ პასუხს. მაგრამ თავისთავად კითხვაში გარკვეულწილად დგინდება. ყოველივე ამის შემდეგ, თქვენ უნდა იყოთ ობიექტური. უპირატესობებში შედის უნარები, კვალიფიკაცია და ხარისხი, რაც საჭიროა მომავალი თანამდებობის დასაკავებლად. მაგალითად, თუ ვაკანსია დაკავშირებულია მომხმარებელთა მომსახურებასთან, მაშინ პრიორიტეტი იქნება კომუნიკაციის უნარები და სტრესის წინააღმდეგობა. რაც შეეხება სისუსტეებს, საჭირო არ არის საუბარი ყოფილ კოლეგებთან კონფლიქტებზე ან პერფექციონიზმზე. უკეთესია ვახსენოთ დროის მართვა. ყველას აქვს შეცდომები. დამსაქმებლისთვის მნიშვნელოვანია იცოდეს, იცით თუ არა მათთან მუშაობა და თუ ისწრაფვით განვითარებისკენ. ნუ დაივიწყებთ კონკრეტულ მაგალითებს.
- ალბათ ყველაზე რთული საკითხი დამსაქმებლების შესახებ. უმჯობესია ღიად მოერიდოთ მას, ან გადადეთ მანამ, სანამ პოზიციას არ გაეცნობით. საქმე იმაშია, რომ აქ სერიოზული დაჭერაა. ნაკლებად სავარაუდოა, რომ შეძლოთ დაუყოვნებლივ ობიექტურად შეაფასოთ თქვენი მომავალი სამუშაო: ან შეაფასეთ საკუთარი თავი ან გადააფასეთ საკუთარი თავი. ორივემ შეიძლება ხელი შეუშალოს წარმატებულ ინტერვიუს მიღებას.
… რასაკვირველია, ამის შესახებ კითხვით, დამსაქმებელს სურს მიიღოს მლიქვნელებისა და მკაცრი კრიტიკის ნაწილი მისი საწარმოს. ამიტომ, ლოგიკურია, ინტერვიუზე წასვლა, კომპანიის შესახებ მაქსიმალური ინფორმაციის შესწავლა: გამოცდილება, მისი განვითარების პერსპექტივები, გუნდი, შესაძლო კონკურენტები, უპირატესობები და უარყოფითი მხარეები. ეს დაადასტურებს თქვენს ინტერესს და მისწრაფებების სერიოზულობას.
… პასუხები, რომლებიც საუბრობენ რაიმე გაუთვალისწინებელ ეკონომიკურ სიტუაციაზე (გაკოტრება, კომპანიის დახურვა), ყოველთვის შეფასებულია დადებითად. მაგრამ თუ ეს ასე არ არის, მაშინ არ უნდა მოატყუოთ. თუ დასაქმებულებთან ან უფროსებთან კონფლიქტის გამო წახვედით, მაშინ მათზე ცუდად ნუ ილაპარაკებთ. უმჯობესია ყურადღება გაამახვილოთ იმაზე, რომ გსურთ კარიერული ზრდა. შემოთავაზებული ვაკანსია კი ამის დიდი შესაძლებლობაა.
დიდი შანსია თქვენი ინდივიდუალურობის დემონსტრირებისთვის. მოამზადეთ სამი ან ოთხი გრძელვადიანი კითხვა. ეს დაგეხმარებათ გაიგოთ მომავალი პასუხისმგებლობის, სამუშაო პირობების და უფროსებთან ურთიერთობის დამყარებაც კი.
სასარგებლო რჩევები
წარმატებული ინტერვიუს გასაღები არა მხოლოდ თქვენი კომპეტენცია და დიდი გამოცდილებაა, არამედ სისუფთავე გარეგნობა, სასიამოვნო მეტყველება და პოზიტიური დამოკიდებულება. და არ დაივიწყოთ ჭეშმარიტი რეზიუმე. უნარების ტესტირებისას თითოეულ წერტილს უნდა დაემყაროს სწორი მოქმედება.
