როგორც მოგეხსენებათ, დამსაქმებელმა უნდა შეინახოს დეტალური ჩანაწერი იმ დროის შესახებ, სადაც რეალურად მუშაობდა თითოეული თანამშრომელი. ამგვარი მონაცემების რეგისტრაციისთვის არსებობს დროის ფურცელი, რომელიც გამოიყენება თანამშრომლების მიერ მუშაობის დროის, აგრეთვე ავადმყოფობის, გათიშვების, მივლინებების, შვებულების და ა.შ. დროის ფურცლის საფუძველზე გამოითვლება თანამშრომლების ხელფასები. ამ თვალსაზრისით, საჭიროა ნათლად იცოდეთ, თუ როგორ სწორად აისახოს კონკრეტული დღე საანგარიშო ბარათში.
ინსტრუქციები
Ნაბიჯი 1
თითოეული ბილინგის პერიოდის ნებისმიერი დღე შეიძლება ჩაითვალოს სამუშაო დღედ, შვებულებაში, დასვენების დღეს, შვებულების დღეს და ა.შ. გთხოვთ, ცალკე გაითვალისწინოთ სამუშაო საათები შვებულებსა და შაბათ-კვირას.
ნაბიჯი 2
თუ თანამშრომელი მუშაობდა შვებულებაში, რომელსაც შემდეგ გადაიხდით, პირველ სტრიქონში შესაბამის სვეტში მიუთითეთ "RP" და ამ დღეს რეალურად ნამუშევარი საათების რაოდენობა - მეორეში.
ნაბიჯი 3
თუ შვებულებაში თანამშრომელი მივლინებაში იმყოფებოდა, მოხსენი ბარათის პირველი სტრიქონი მონიშნეთ ასოთი, რომელიც მივლინებას შეესაბამება - "K". მეორე ხაზი დატოვეთ ცარიელი. ასევე გახსოვდეთ, რომ კანონის თანახმად, თანამშრომლის მივლინებაში გაგზავნით, მას გარანტირებული გაქვთ საშუალო ხელფასის შენარჩუნება.
ნაბიჯი 4
თუ თანამშრომელი შვებულებაში იმყოფება, საჭიროა სამუშაო ფურცელში შეიტანოთ ის არდადეგები, რომლებიც მისი შვებულების დროს მოდის. ეს იმიტომ ხდება, რომ კანონის თანახმად, ეს არდადეგები არ ჩაითვლება შვებულების კალენდარულ დღეებად. შაბათ-კვირას, შვებულების დღეებში შედის და არ არის აღნიშნული დროის ფურცელში.
ნაბიჯი 5
თუ თქვენ მუშაობთ 1C პროგრამასთან, მაშინ არდადეგების ასახვა შემდეგი იქნება. თქვენ ალბათ იცით, რომ შვებულებაში სამუშაოს გადახდა იანგარიშება მხოლოდ შეკვეთის საფუძველზე. გამოითვალეთ ეს გადახდა ჩანართში "ხელფასის გაანგარიშება", სადაც აირჩიეთ პუნქტი "პირველადი დოკუმენტები" და გახსენით დოკუმენტი "ანაზღაურება სამუშაოზე დღესასწაულებზე". შეავსეთ იგი და, თუ ყველაფერი სწორად გააკეთეთ, ანგარიშის ბარათში დოკუმენტის განთავსების შემდეგ, ყველა დღესასწაული გამოჩნდება.
ნაბიჯი 6
დროის ფურცელი არის ძალიან მნიშვნელოვანი დოკუმენტი, რომლის საფუძველზეც შემდგომ განხორციელდება ყველა გაანგარიშება და დარიცხვა. ამიტომ, მაქსიმალურად ფრთხილად მოეკიდეთ მას, რათა ყველა შაბათ-კვირას და შვებულებაში სწორად აისახოს და მიუთითოს, რომელი მათგანი მუშაობდა სამუშაოდ.
