თუ გასაუბრების შემდეგ, პოტენციური დამსაქმებელი მზად არის დაგითანხმოთ გარკვეულ თანამდებობაზე მის ორგანიზაციაში, მაგრამ რატომღაც გადაწყვიტეთ უარი თქვათ ამის შესახებ, რაც შეიძლება სწრაფად და რაც შეიძლება ტაქტიანად უნდა აცნობოთ ამის შესახებ.
ინსტრუქციები
Ნაბიჯი 1
რაც შეიძლება მალე დაუკავშირდით პოტენციურ დამსაქმებელს. თქვენ შეგიძლიათ დაწეროთ ელ.წერილი, გამოაგზავნოთ ფაქსი, მაგრამ უმჯობესია დარეკოთ იმ პირზე, რომელიც მონაწილეობდა პერსონალის შერჩევაში გამოცხადებულ ვაკანსიაზე. თქვენ შეიძლება გქონდათ რამდენიმე ინტერვიუ სხვადასხვა თანამშრომლებთან, ასეთი ფენის ინტერვიუ ხშირად ტარდება დიდ ორგანიზაციებში. ამ შემთხვევაში დაუკავშირდით HR დეპარტამენტის ან HR დეპარტამენტის წარმომადგენელს, ეს ადამიანი შეატყობინებს თქვენს მიერ დაინტერესებულ დანარჩენ პირებს უარის თქმის შესახებ.
ნაბიჯი 2
გთხოვთ ბოდიში გახსოვდეთ, რომ კომპანიის თანამშრომლებმა დრო გაატარეს თქვენზე და დიდ ორგანიზაციებში ის ფასდება უპირველეს ყოვლისა.
ნაბიჯი 3
ნუ შეეცდებით ახსნათ მიზეზები, რის გამოც ვერ მიიღებთ შეთავაზებას, განსაკუთრებით თუ ეს პირადია. შემოიფარგლეთ სტანდარტული ფრაზებით:”მე არ ვფიქრობ, რომ იდეალურად ვყოფილვარ ამ თანამდებობაზე”,”მე უფრო მაინტერესებს ბიზნესის სხვა მიმართულებები”,”მე არ ვარ მზად წინა ადგილის გასასვლელად”. რა თქმა უნდა, ორგანიზაციას არ უნდა აცნობოთ, რომ სადმე შემოგთავაზათ დიდი ხელფასი.
ნაბიჯი 4
თუ თქვენ დაინტერესებული ხართ შემოთავაზებული პოზიციით, მაგრამ სამუშაო პირობების გარკვეული ნაწილი არ შეგეფერებათ, შეეცადეთ მოლაპარაკებას გაატაროთ პოტენციურ დამსაქმებელთან. აცნობეთ მას, რომ მზად ხართ შეთავაზება მიიღოთ, თუ, მაგალითად, სოციალურ პაკეტში შედის დამატებითი სერვისი ან ორგანიზაცია შეცვლის სამუშაო გრაფიკს. მერწმუნეთ, თუ ნამდვილად გაინტერესებთ კომპანია, როგორც პროფესიონალი, ისინი შუა გზაზე დაგხვდებიან. მაგრამ თქვენი მოთხოვნები უნდა იყოს გონივრული.
ნაბიჯი 5
მოიწვიეთ წარუმატებელი დამსაქმებელი დაუკავშირდეს ადამიანს, ვინც იცით, ვინ იქნებოდა შესაფერისი ამ ვაკანსიისთვის. გაიხსენეთ ვისთან ერთად სწავლობდით, ვისთან ერთად მუშაობდით ან საქმიანი ურთიერთობა გქონდათ, წინასწარ მიიღეთ მისი თანხმობა. მადლიერი იქნები და შენი უარის შედეგად გამოწვეული უხერხული სიტუაცია გაირბილებს.
