როგორც წესი, თუ თქვენ პასუხობთ ვაკანსიას, რომელიც გაინტერესებთ სამუშაოს საიტიდან, მაშინ თქვენი რეზიუმეების გარდა, საჭიროა მცირე სამოტივაციო წერილი. ხშირად სწორედ ეს განსაზღვრავს, მიაქცევს თუ არა ყურადღება თუ არა დამსაქმებელი თქვენს რეზიუმეს მისთვის გაგზავნილ ასებში.
ინსტრუქციები
Ნაბიჯი 1
დასაწყებად, გახსოვდეთ, რომ სამოტივაციო წერილი მოკლედ უნდა გქონდეთ. თქვენ უნდა მოათავსოთ ყველა ინფორმაცია, რომლის გაგზავნაც გსურთ სამ ან ოთხ სტრიქონში. რამდენიმე ადამიანი წაიკითხავს მეტს.
ნაბიჯი 2
მთავარი ინფორმაცია, რომელიც უნდა ჩაიწეროს სამოტივაციო წერილით, არის თქვენი უპირატესობები სხვებთან შედარებით, შემოთავაზებული ვაკანსიის კონტექსტში. მიუთითეთ, მუშაობდით ამ (ან, უარეს შემთხვევაში, მსგავს) სფეროში.
ნაბიჯი 3
თუ შეგიძლიათ დამსაქმებელს შესთავაზოთ კლიენტის ბაზა ან გამყიდველის ბაზა - დარწმუნდით, რომ მიუთითეთ. უფრო ხშირად, კარგი საფუძველი აღემატება ნებისმიერ გამოცდილებას.
ნაბიჯი 4
საჭირო არ არის წერილში დეტალურად აღწეროთ სკოლაში მუშაობის მთელი თქვენი გამოცდილება, ამისათვის არსებობს რეზიუმე.
ნაბიჯი 5
წერილში საკონტაქტო ინფორმაციის დატოვება უაზროა, ნუ გადატვირთავთ ზედმეტი ინფორმაციით. ამასთან, გამოწერას არ ავნებს, თუ თქვენ გაქვთ შეუცვლელი "პატივისცემით …".
ნაბიჯი 6
ნუ დაივიწყებთ წერილის თავაზიანი ფორმის შესახებ. მინიმუმ, მიესალმეთ მის დაწყებამდე.
