როდესაც თანამშრომელი საწარმოში არასრული თვის განმავლობაში მუშაობდა, მას ხელფასები ერიცხება რეალური სამუშაო საათების საფუძველზე. ამისათვის თანხის ოდენობა გამოითვლება დღეში ან საათში, რაც დამოკიდებულია გადახდის არჩეულ ფორმაზე. გამოანგარიშებული თანხა გამრავლებულია მუშაობის დღეების რაოდენობაზე და მთლიანი თანხა მიიღება გადასახადების შემცირების გარეშე.
აუცილებელია
სააღრიცხვო მონაცემები, კალკულატორი. წარმოების კალენდარი, კალამი
ინსტრუქციები
Ნაბიჯი 1
თუ დასაქმებულის ხელფასი დაანგარიშებულია დადგენილი ხელფასიდან გამომდინარე, საჭიროა ჯერ გაანგარიშდეს საშუალო დღიური მოგება. ეს დამოკიდებულია ხელფასების საერთო რაოდენობაზე. გამოთვალეთ ამ სპეციალისტის ხელფასი და საწესდებო პრემია თვის განმავლობაში.
ნაბიჯი 2
თქვენი ქარხნის წარმოების კალენდარიდან გამოთვალეთ სამუშაო დღის საერთო რაოდენობა კონკრეტულ თვეში, შაბათ-კვირისა და შვებულების გამოკლებით.
ნაბიჯი 3
თქვენი ყოველთვიური ხელფასი დაყავით სამუშაო დღეების განსაზღვრულ რაოდენობაზე. შედეგი არის ამ თანამშრომლის ხელფასის ოდენობა თვეში.
ნაბიჯი 4
გამოთვალეთ ამ სპეციალისტისთვის რეალურად ნამუშევარი დღეების რაოდენობა კონკრეტულ თვეში, რაც შეესაბამება ამ თანამშრომლის საანგარიშო ბარათში მოცემული დღეების რაოდენობას.
ნაბიჯი 5
გამრავლდეს საშუალო დღიური ხელფასი თანამშრომლის, ფაქტობრივად, სამუშაო დღის განმავლობაში. შემდეგ გამოთვალეთ ბონუსების ოდენობა, თუ ეს თანამშრომელია, ასევე, რეალური სამუშაო დღის საფუძველზე. დაიყოს ჯამი მოცემული თვის დღეების რაოდენობაზე, გამრავლებული შედეგი იმ დღეების რაოდენობაზე, როდესაც თანამშრომელი მუშაობდა.
ნაბიჯი 6
დაამატეთ მიღებული ხელფასი და პრემიების ოდენობა, მიიღეთ სპეციალისტის გაცემული მოგების ჯამური ოდენობა. მოგებიდან გადასახადის ოდენობის გამოკლება შედეგიდან. გაამრავლეთ თქვენი რეალური მოგება პირადი საშემოსავლო გადასახადის განაკვეთზე. აიღე მიღებული თანხა მშრომელის მთლიანი რეალური მოგებიდან. მიღებული შედეგი შეესაბამება დასაქმებულის ხელფასს ფაქტობრივად ნამუშევარი დღის განმავლობაში.
ნაბიჯი 7
თუ თანამშრომელი ანაზღაურდება საათობრივი მუშაობის საფუძველზე, გამოთვალეთ საშუალო საათობრივი მოგება. ამისათვის თქვენი ხელფასი დაყავით სამუშაო საათების რაოდენობაზე. გავამრავლოთ შედეგი კონკრეტულ თვეში რეალურად ნამუშევარი საათების რაოდენობაზე. გამოსაცემად გამოყოფილი სახსრების ოდენობით დააკლეთ საშემოსავლო გადასახადის ოდენობა.
ნაბიჯი 8
როდესაც თანამშრომელი მიიღებს ანაზღაურებას გამომავალი განაკვეთების საფუძველზე, ამ თანამშრომლის მიერ წარმოებული პროდუქციის რაოდენობის გამრავლება განაკვეთზე. ამ შედეგს გამოკლეთ პირადი საშემოსავლო გადასახადი.
