სამოტივაციო წერილი არის ბიზნესის დოკუმენტის სახეობა, რომელიც გამოიყენება შევსებული რეზიუმის დანართის სახით. ეს საშუალებას აძლევს ორგანიზაციის ხელმძღვანელს უფრო სრულყოფილად გაეცნოს მისი განმცხადებლის შესაძლებლობებს, სამუშაო გამოცდილებას, ბიზნეს თვისებებს, შესაძლებლობებსა და პერსპექტივებს. ლაკონურად დაწერილი წერილი ზრდის შანსებს გახდეთ დეკლარირებული თანამდებობის ძირითადი განმცხადებელი და შემდეგ მიიღოთ სასურველი სამუშაო.
Ეს აუცილებელია
- - კომპიუტერი;
- - ლაზერული პრინტერი (სასურველია);
- - A4 ფურცლის ფურცელი.
ინსტრუქციები
Ნაბიჯი 1
ვაკანსიის ზედმიწევნით განხილვისა და გადაწყვეტილების მისაღებად, თქვენი ღირსეული განმცხადებლის კანდიდატურის განხილვაზე გადაწყვეტილების მიღების შემდეგ, დაურეკეთ კომპანიას სატელეფონო ზარი, მიუთითეთ და დაწერეთ თანამდებობა, აგრეთვე გვარი, სახელი, თანამშრომელი ან ხელმძღვანელის სახელი. ორგანიზაციისა, რომელსაც წერილი ეგზავნება. გაეცანით დამსაქმებლის მიერ გამოცხადებულ ვაკანსიაზე საბუთების წარდგენის ვადებს.
ნაბიჯი 2
წერილის შედგენის დაწყებამდე გაითვალისწინეთ მისი შინაარსი ყურადღებით შეისწავლეთ სამუშაოს მაძიებლის მოთხოვნები თანამდებობაზე. გონებრივად აღწერეთ წინა სამუშაო გამოცდილება, მიღებული ცოდნისა და უნარების საფუძველზე. წერილის დასაწერად, Word ტექსტის რედაქტორი ყველაზე შესაფერისია, რაც საშუალებას გაძლევთ არა მხოლოდ ლამაზად, არამედ კომპეტენტურად შეადგინოთ დოკუმენტი, რაც სასიამოვნო შთაბეჭდილებას ახდენს დამსაქმებელზე.
ნაბიჯი 3
ფურცლის ზედა მარჯვენა ნაწილში მიუთითეთ ორგანიზაციის სახელი, აგრეთვე თანამშრომლის ან მენეჯერის თანამდებობა, იმისდა მიხედვით, თუ ვისთვის არის განკუთვნილი. დაიწყეთ ტექსტის წერა მისალოცი სიტყვით, იმ პიროვნების სახელის, პატრონმიკის ხსენებით, ვისაც მიმართულია სამოტივაციო წერილი.
ნაბიჯი 4
დოკუმენტის პირველ პუნქტში აცნობეთ ინფორმაციის წყაროს შესახებ, საიდანაც გახდა ცნობილი ვაკანტური თანამდებობის შესახებ. მოკლედ და მკაფიოდ აღნიშნეთ წერილის მიზანი რამდენიმე წინადადებით, ისეთი ფრაზებისა და გამოთქმების გამოყენებით, რომლებიც დამაჯერებლად ჟღერს და დამსაქმებლის დაინტერესებას შეუწყობს ხელს.
ნაბიჯი 5
შეავსეთ სამოტივაციო წერილის ცენტრალური ნაწილი ადრე შეძენილი ცოდნისა და უნარ-ჩვევების ჩამონათვლით და აგრეთვე გაითვალისწინეთ სამუშაო გამოცდილება. ეს პუნქტი არ უნდა იყოს გადატვირთული ძალიან ბევრი ინფორმაციით. მაქსიმალურად გააფართოვეთ თქვენი თანდაყოლილი ბიზნეს თვისებები, რაც აუცილებელია დამსაქმებლის მიერ დასახული ამოცანების გადასაჭრელად.
ნაბიჯი 6
გაითვალისწინეთ თქვენი სურვილი და ინტერესი, გახდეთ ორგანიზაციის თანამშრომელი, რომელიც საჭიროების შემთხვევაში მზადაა იმოქმედოს მათი მოვალეობების ხარისხიანად შესრულებისთვის. მოკლედ აცნობეთ თქვენი კომპანიის საქმიანობისა და განვითარების შესახებ ინფორმირებულობას. ახსენეთ თანხმობა გასაუბრებაზე. ეს გახდება დამატებითი პლუსი თქვენი კანდიდატურის არჩევისას.
ნაბიჯი 7
სამოტივაციო წერილის ბოლოს აუცილებლად შეიტანეთ თქვენი გვარი, სახელი, სახელი, ნიშანი და ნიშანი, ასევე დატოვეთ საკონტაქტო ინფორმაცია, თქვენი ტელეფონის ნომერი და ელექტრონული ფოსტის მისამართი. გამოიყენეთ საბოლოო, ერთმნიშვნელოვანი ფრაზები, რომლებიც გამოხატავს პატივისცემას და გულწრფელ სურვილს ხანგრძლივი თანამშრომლობისა, რომელიც მიმართულია დამსაქმებლის მიმართ.
ნაბიჯი 8
ფრთხილად, ნელა შეამოწმეთ თქვენი სამოტივაციო წერილი გრამატიკულ შეცდომებზე. რამდენჯერმე წაიკითხეთ ხმამაღლა იმის გასაგებად, რომ დაწერილი ყველაფერი ჟღერს კომპეტენტურად, ლამაზად, გასაგებად და არ შეიცავს ზედმეტ ინფორმაციას.
