ორსულობა მშვენიერი და ამაღელვებელი დროა პატარა, მაგრამ უკვე ძალიან მნიშვნელოვანი ადამიანის დაბადების მოლოდინში. გრანდიოზული ცვლილებები ხდება არა მხოლოდ ქალის სხეულში, არამედ მთელ მის ცხოვრებაში. ბუნებრივია, ამ მხრივ ბევრი კითხვა ჩნდება ცხოვრების შემდგომ კურსთან დაკავშირებით, მათ შორის ორსული ქალის კარიერასთან დაკავშირებით. პოზიციაზე მყოფი ქალების უმეტესობა სერიოზულად აწუხებს იმაზე, თუ როგორ უნდა მიაწოდონ თავიანთი ორსულობის ამბები უფროსებსა და გუნდს.
ინსტრუქციები
Ნაბიჯი 1
გაითვალისწინეთ, როგორი ურთიერთობა გაქვთ თქვენს უფროსთან. თუ ურთიერთობა კარგი, მეგობრულია, მაშინ შეგიძიათ ადრევე ისაუბროთ ორსულობაზე. პირველ რიგში, ამით თქვენ გამოხატავთ თქვენს პატივისცემას თქვენი უფროსის მიმართ და სერიოზულ დამოკიდებულებას მუშაობის მიმართ, რადგან წინასწარ ღელავთ იმაზე, რომ კომპანიას ექნება შესაძლებლობა იპოვოთ თქვენი ღირსეული შემცვლელი. გარდა ამისა, ამ შემთხვევაში შეიძლება იმედოვნოთ ნებისმიერი ინდულგენციის ან სარგებელის მოტანა. მეორე, თუ შენსა და შენს უფროსს შორის ურთიერთობა კარგია, შენთვის უფრო ადვილი იქნება შენს მდგომარეობაზე საუბარი. თუ ურთიერთობა არ გამოვიდა, მაშინ ორსულობის ამბები უნდა გადაიდოს.
ნაბიჯი 2
სანამ თქვენს უფროსს უთხარით თქვენი მომავალი ბავშვის შესახებ, დააკვირდით, თუ როგორ ექცევა დირექტორი სხვა ორსულ ქალებს. ასეთი დაკვირვების შედეგი იქნება მათი ქცევის სწორი აგებულება მოგვიანებით. თუ კომპანიის ხელმძღვანელს პოზიტიური დამოკიდებულება აქვს ორსულობის მიმართ, მაშინ თქვენ არ უნდა შეგეშინდეთ.
ნაბიჯი 3
გახსოვდეთ, რომ უფროსობებმა უნდა გაიგონ თქვენი ორსულობის შესახებ, სანამ დანარჩენმა გუნდმა არ იცის ამის შესახებ, წინააღმდეგ შემთხვევაში ეს შეიძლება უფროსმა აღიქვას, როგორც უპატივცემულობა.
ნაბიჯი 4
დაეყრდნობი გუნდში ურთიერთობებს - უფროსთან ორსულობის შესახებ საუბრის შემდეგ, სავარაუდოდ, გუნდის დანარჩენი წევრები შეიტყობენ ამის შესახებ. თუ გუნდი მხარს უჭერს თქვენ და კეთილგანწყობილია, თქვენ არ შეგიძლიათ გადადოთ ახალშობილებში ახალი ამბები, მაგრამ თუ ეს ასე არ არის და თქვენ გეშინიათ ჭორების და ზედმეტი დისკუსიების ზურგს უკან, მაშინ ამის გამო არ იდარდოთ კიდევ ერთხელ, შეიძლება ღირდეს ახალი ამბების გადადება …
ნაბიჯი 5
როდესაც გადაწყვეტთ როდის ისაუბროთ თქვენს ორსულობაზე, ასევე დაეყრდნეთ თქვენი სამუშაო გრაფიკს და ზიანის დონეს. კანონის თანახმად, თქვენ უნდა გადაიყვანოთ უვნებელ სამუშაოზე თქვენთვის მოსახერხებელი გრაფიკით.
ნაბიჯი 6
თქვენი უფროსის ოფისში მისვლამდე "საინტერესო სიტუაციაზე" სასაუბროდ, ძალიან ფრთხილად დაფიქრდით საუბრის რიგზე. თქვენ შეგიძლიათ ჩამოწეროთ ფურცელზე ყველა წერტილი, რომ არ გამოტოვოთ მნიშვნელოვანი წერტილები. თქვით, რომ ძალიან სერიოზულად ეკიდებით თქვენს საქმეს, კმაყოფილი ხართ ამ თანამდებობით და გსურთ გააგრძელოთ მუშაობა თქვენი ბავშვის დაბადებამდე და მის შემდეგ. აღნიშნეთ, რომ ბავშვის გაჩენა თქვენთვის დიდი სტიმულია მოგვიანებით დაბრუნდეთ და იმუშაოთ განახლებული ენერგიით. მიუთითეთ სამუშაოების რეალური გრაფიკი, დრო, როდესაც უნდა დატოვოთ ექიმთან ვიზიტი და ა.შ.
