პირველი პრობლემა, რაც უნივერსიტეტის კურსდამთავრებულს აქვს, სამსახურის პოვნაა. ბევრ დამსაქმებელს ურჩევნია ჰყავდეს თანამშრომლები სამუშაო გამოცდილებით, ამიტომ კურსდამთავრებულს ძალიან უჭირს სამსახურის მოძებნა.
ინსტრუქციები
Ნაბიჯი 1
პირველ რიგში უნდა გადაწყვიტოთ, რა არის თქვენთვის უფრო მნიშვნელოვანი ამ ეტაპზე: მაღალი ხელფასები ან კვალიფიკაციის ამაღლება.
ნაბიჯი 2
თქვენი სპეციალობის თუნდაც მცირედი გამოცდილების მისაღებად, ტრენინგის დროს უნდა გაიაროთ სტაჟირება ფირმასა თუ კომპანიაში. ამავე დროს, დამატებითი ლიტერატურის შესწავლით და თანამშრომლების მუშაობაზე დაკვირვებით, თქვენ გააუმჯობესებთ თქვენი უნარის დონეს და გაიზრდებით. ამ გზით თქვენ ერთი ქვით მოკლავდით ორ ფრინველს: შეისწავლეთ თქვენი პროფესია არა მხოლოდ თეორიულად, არამედ პრაქტიკულად, მცირე შემოსავლის მიღებისას და ასევე მიიღეთ სამუშაო გამოცდილება. თუ თქვენ გულმოდგინედ იჩენთ თავს დადებითად იჩენთ თავს კომპანიაში, მაშინ თქვენ გაქვთ შესაძლებლობა მიღებული პატივისცემით დარჩეთ ამ კომპანიაში, როგორც სრულფასოვანი თანამშრომელი.
ნაბიჯი 3
სერიოზულად იმოქმედეთ მომავალი სამუშაოს არჩევაში. გაიარეთ კონსულტაცია და გაარკვიეთ რომელ კომპანიებს აქვთ კარიერული შესაძლებლობები და აირჩიეთ საუკეთესო ვარიანტი.
ნაბიჯი 4
დამსაქმებლის ყურადღების მიპყრობა თქვენს პიროვნებაზე, საჭიროა რეზიუმე სწორად და კომპეტენტურად დაწეროთ. იკითხეთ როგორ უნდა გამოიყურებოდეს. სწორედ რეზიუმესთან ერთად იწყება ამ კომპანიაში თქვენთან გაცნობა.
ნაბიჯი 5
დამსაქმებელთან შეხვედრისას ნუ შეეცდებით ერთდროულად მიიღოთ ყველაფერი. დამატებითი უნარების არსებობა, ენების ცოდნა ან წითელი დიპლომი დიდი პლუსია. კურსდამთავრებულს უნდა ესმოდეს, რომ როგორც სპეციალისტი და პროფესიონალი თავის სფეროში, ის ჯერ კიდევ სუსტია, ამიტომ გასაუბრების დროს შეეცადეთ აჩვენოთ თქვენი შესაძლებლობები და შინაგანი პოტენციალი და არა ღირებული თანამშრომლის ამბიციები.
ნაბიჯი 6
ახლად მოპოვებული სპეციალისტის სამომავლო სამუშაოს ძიება ძალიან სერიოზულად უნდა იქნას განხილული. კურსდამთავრებულს შეგიძლიათ იპოვოთ სამუშაო, რომელიც დააკმაყოფილებს ყველა მოთხოვნას გაზეთებში, ინტერნეტში, შრომის ბირჟაზე ან მეგობრების რჩევაზე. გამოიყენეთ ყველა შესაძლებლობა, არ უგულებელყოთ თუნდაც ქუჩაში და ორგანიზაციებში რეკლამები.
