ინტერვიუ კომპანიის დირექტორთან, რომელშიც განმცხადებელი ითხოვს სამუშაოს, ჩვეულებრივ ითვლება საბოლოო პროცესად, რომელსაც აწარმოებს დამსაქმებელი პერსონალის არჩევისას. აღმასრულებელ დირექტორთან შეხვედრა არ არის დაგეგმილი ყველა შემთხვევაში, მაგრამ უმჯობესია წინასწარ მოემზადოთ ამისათვის.
მაღალანაზღაურებადი სამუშაოს მისაღებად, სერიოზული პოზიციის დასაკავებლად, განმცხადებელს უნდა გაიაროს პირადი ინტერვიუ აღმასრულებელ დირექტორთან. ეს შეხვედრა არის ძალიან საპასუხისმგებლო, ამიტომ აუცილებელია ფრთხილად მოემზადოთ ამისთვის. კითხვაზე პასუხის გაცემამდე, თუ როგორ უნდა გაიაროთ ინტერვიუ, ყურადღება უნდა მიაქციოთ იმას, რომ ასეთი სახის ინტერვიუს ჩატარების პროცესში, ლიდერი, როგორც წესი, ხელმძღვანელობს მისი გამოცდილებით და ინტუიციით. თქვენ უნდა დაეყრდნოთ ამას, როდესაც მოემზადებით ასეთი საპასუხისმგებლო პროცესისთვის, ანუ მოემზადეთ პროფესიული თვალსაზრისით და იფიქრეთ თქვენს გარეგნობაზე.
ნებისმიერი ინტერვიუ აყვანის ბოლო ეტაპია, ამას სერიოზული მომზადება სჭირდება. თავდაპირველად საჭიროა კომპანიის, მისი საქმიანობის თავისებურებების, თანამედროვე ბაზარზე პოზიციის შესწავლა. ზედმეტი არ იქნება საწარმოს რეკრუტერთან კონსულტაცია თავად დირექტორის პიროვნების შესახებ, ასევე რეკომენდებულია შეისწავლოთ ყველა საჭირო ინფორმაცია თქვენი სამომავლო მოვალეობების შესახებ, რომლებიც უნდა შესრულდეს თქვენს თანამდებობაზე.
გასაუბრების პროცესში ღირს მაქსიმალური დაინტერესება კომპანიის მიმართ, განხორციელებული საქმიანობის მიმართ, რაც ხაზს უსვამს სამსახურის მიღების ინტერესს, რისთვისაც ტარდება ინტერვიუ. ლიდერის შესახებ ინფორმაციის მიღება ხელს შეუწყობს რთული სიტუაციების თავიდან აცილებას, გითხრათ, როგორ უნდა მოიქცეთ საუკეთესო რეჟისორთან საუბრის პროცესში. სამომავლო დაკისრებული პასუხისმგებლობის გაცნობა საშუალებას მოგცემთ წინასწარ დაფიქრდეთ ყველა საჭირო პროფესიული კითხვა, რომელსაც დირექტორი დასვამს ინტერვიუს დროს, რომელიც უნდა დაუსვან განმცხადებელს.
ძლიერ იმედგაცრუებულია ინტერვიუზე დაგვიანება, რადგან რეჟისორის პირველი შთაბეჭდილება ხშირად კრიტიკულია. იმავე მიზეზით, საჭიროა ყურადღებით მივუდგეთ ტანსაცმლისა და თმის ვარცხნილობის არჩევანს. აქ აუცილებელია ყველაფერში ზომის დაცვა. უმჯობესია უპირატესობა მიანიჭოთ ბიზნესის სტილს, მაგრამ ამავდროულად შეეცადოთ გამოიყურებოდეთ არა პირველყოფილი. თქვენს შესახებ დადებითი აზრი შეიძლება დაემატოს, თუ უპირატესობას ანიჭებთ ძვირადღირებულ ოფიციალურ სამოსს, თუ ქალი მიიღებს სამსახურს, უმჯობესია მოაწესრიგოთ თმა და გამოიყენოთ მინიმალური რაოდენობით კოსმეტიკური საშუალებები. თანაბრად მნიშვნელოვანია ფსიქოლოგიურად მოემზადოთ, რადგან შფოთვა ხშირად იწვევს მეტყველებას და დაბნეულობას, რომლის საშუალებითაც ლიდერს შეუძლია შექმნას არასწორი აზრი განმცხადებლის შესახებ.
მნიშვნელოვანია მოვემზადოთ იმ ფაქტისთვის, რომ დირექტორის შეკითხვები ძალიან განსხვავებული იქნება, ისინი შეიძლება ეხებოდეს არა მხოლოდ სამომავლო თანამდებობას, არამედ პირად ცხოვრებას და სხვებთან ურთიერთობას. თითოეული მენეჯერი, გამონაკლისის გარეშე, მიესალმება განმცხადებლის შეკითხვებს სამომავლო თანამდებობასთან დაკავშირებით, რადგან ეს მიუთითებს პირის სერიოზულ ინტერესზე სამომავლო სამუშაო ადგილის მიმართ. გარდა ამისა, მენეჯერი გამოიყენებს მათ პროფესიონალიზმის დონის განსასჯელად.
თუ გაითვალისწინებთ ზემოთ ჩამოთვლილ ყველა რჩევას, დარწმუნებული იქნებით ინტერვიუს წარმატებაში, შესაბამისად, საწარმოში ან კომპანიაში არჩეული თანამდებობის მოპოვებაში.
