კომერციული დირექტორი პასუხისმგებელი თანამდებობაა და მოითხოვს სპეციალურ განათლებას. კომერციული დირექტორი კომპანიის ერთ-ერთი მთავარი ფიგურაა. კომერციული დირექტორის თანამდებობა, როგორც წესი, კოორდინირდება საწარმოს მფლობელთან ან დამფუძნებელთა კოლექტივთან და მტკიცდება ხელმძღვანელის ბრძანებით. დანიშვნის შემდეგ რეკომენდებულია ხელშეკრულების გაფორმება კომერციულ დირექტორთან, სადაც უნდა ჩამოწერონ მხარეების უფლებები, მოვალეობები და პასუხისმგებლობები. კერძოდ, კონფიდენციალური ინფორმაციის გამოქვეყნების მოვალეობა.
აუცილებელია
- - საწარმოს ხელმძღვანელის ბრძანება;
- შრომითი ხელშეკრულება;
- - ჩანაწერი სამუშაო წიგნში.
ინსტრუქციები
Ნაბიჯი 1
კომერციული დირექტორის თანამდებობაზე კვალიფიკაციის მისაღებად საჭიროა გქონდეთ უმაღლესი პროფესიული (ეკონომიკური ან იურიდიული) განათლება, ასევე მენეჯერულ თანამდებობებზე მინიმუმ 3 წლიანი გამოცდილება. კომერციულმა დირექტორმა უნდა იცოდეს კომერციული, ფინანსური, საინვესტიციო და საგადასახადო კანონმდებლობა, საწარმოს თავისებურებები, მისი განვითარების პერსპექტივები, ბიზნეს გეგმების შემუშავების წესი, ბუღალტრული აღრიცხვისა და ფინანსური დაგეგმვის საფუძვლები, ეკონომიკური და ფინანსური ხელშეკრულებების დადების წესი, შრომითი კანონმდებლობის საფუძვლები.
ნაბიჯი 2
ვინაიდან CFO კომპანიის ერთ-ერთი წამყვანი პოზიციაა, ლოგიკური იქნებოდა მისი კანდიდატურის კოორდინაცია კომპანიის მფლობელებთან (დამფუძნებლებთან). საერთოდ, მთავარი ბუღალტერი ინიშნება კომერციული დირექტორად. კომერციული დირექტორის დანიშვნა და გათავისუფლება ოფიციალურია საწარმოს ხელმძღვანელის ბრძანებით. კომერციული დირექტორის თანამდებობაზე დანიშნული მოსამსახურის სამუშაო წიგნში საწარმოს ხელმძღვანელის ბრძანების საფუძველზე კეთდება ჩანაწერი კომერციული დირექტორის თანამდებობაზე გადაყვანის შესახებ.
ნაბიჯი 3
კომერციული დირექტორი ანგარიშს უწევს მხოლოდ კომპანიის ხელმძღვანელს და ის თავად არის კომპანიის წამყვანი პირი. იგი პასუხისმგებელია საწარმოს ფინანსურ და ეკონომიკურ საქმიანობაზე, კოორდინაციას უწევს მის მუშაობას, ამტკიცებს კომპანიის შემდეგი წლის ბიუჯეტს, პასუხისმგებელია ყველა ფინანსური ოპერაციის აღრიცხვის სისტემაზე და ა.შ.
ნაბიჯი 4
გარდა ამისა, კომერციული დირექტორი აგებს პასუხისმგებლობას სამსახურებრივი მოვალეობის შესრულებაზე, საქმიანობის განმავლობაში დარღვევებზე, მატერიალურ პასუხისმგებლობაზე საწარმოს ზიანის მიყენებაზე.
ნაბიჯი 5
ინფორმაციის გაჟონვის დაზღვევისთვის სასურველია დადოს შრომითი ხელშეკრულება კომერციულ დირექტორთან, სადაც წერია მისი ძირითადი უფლებები და მოვალეობები. ხელშეკრულებაში ჩათვლით, აუცილებელია დებულებების დადგენა კონფიდენციალური ინფორმაციის გაუვრცელებლობის შესახებ და ზარალის მნიშვნელოვანი პასუხისმგებლობა, ხელშეკრულების ვადამდელი შეწყვეტის შემთხვევაში, თანამშრომლის ინიციატივით. მხოლოდ პირებს, რომლებსაც აქვთ დამფუძნებელი უფლებამოსილება, ხელშეკრულების დადება შეუძლიათ კომერციულ დირექტორთან.
ნაბიჯი 6
გთხოვთ გაითვალისწინოთ, რომ შეიძლება იყოს შემთხვევები, როდესაც კომპანიის რომელიმე დამფუძნებელი დაინიშნა კომერციული დირექტორად, თუ მას აქვს უმაღლესი სპეციალიზებული განათლება. მას ასევე შეუძლია დადოს ხელშეკრულება ზემოთ ჩამოთვლილ რეკომენდაციებთან.
