ინტერნეტ ტექნოლოგიების განვითარება შეუზღუდავ შესაძლებლობებსა და არჩევანის თავისუფლებას უქმნის ხალხს. უფრო და უფრო მეტი მოქალაქე ირჩევს სახლიდან მუშაობას, ტოვებს ხმაურიან და ხმაურიან ოფისებს. შრომის ასეთი ორგანიზაცია ძალიან სასარგებლოა დამსაქმებლებისთვის.
ნაკლები სამუშაო ადგილია აღჭურვილობისთვის და საჭირო არ არის თანამშრომლებისთვის დიდი ფართების დაქირავება. ხარჯები შემცირებულია. ზოგადად, როგორც არ უნდა უყურებდეთ მას, დამქირავებლებისთვის მომგებიანია მათი ქვეშევრდომების გაყვანა სახელმწიფოდან, გადაყვანა დისტანციურ სამუშაოზე.
დისტანციური სამუშაო, რა არის ეს?
უპირველეს ყოვლისა, უნდა აღინიშნოს, რომ სახლის სამუშაო შეიძლება იყოს ოფიციალური რეგისტრაციით ან მის გარეშე. ეს დიდი განსხვავებაა. მინდა დავიწყო დისტანციური სამუშაოთი, როდესაც დამსაქმებელსა და დასაქმებულებს შორის დაიდება შრომითი ხელშეკრულება, პირველი იხდის ყველა საჭირო გადასახადს, ხოლო ამ უკანასკნელს აქვს ყველა სოციალური გარანტია. ამ ტიპის სამუშაო ორივე სასარგებლოა. დამსაქმებელი ხარჯავს თანამშრომლის ხარჯებს, მაგრამ რას იღებს თანამშრომელი?
ძალიან ბევრიც. შესაძლებლობა არ იმოგზაუროთ სამსახურში, ანუ არ დაკარგოთ ფული (და დრო) გზაზე, კვებაზე, ბიზნეს ტანსაცმელზე. მეორე პლუსია სამუშაო დროისა და ადგილის დაგეგმვის შესაძლებლობა. ასეთი სასიამოვნო პრემიების გარდა, თანამშრომელი იღებს სტაბილურ ხელფასს და, სხვათა შორის, შეუძლია ნახევარ განაკვეთზე სამუშაოს შესრულება, მისი შემოსავლის გაზრდის მიზნით.
ბოლო პერიოდში მრავალი დამსაქმებელი გადაჰყავდა ბუღალტერს, მარკეტინგს, იურისტს, პროგრამისტს და სხვა სპეციალისტს დისტანციურ სამუშაოზე (ეს ყველაფერი დამოკიდებულია ორგანიზაციის სპეციფიკაზე). დისტანციური მუშაობა მშვენიერი გამოსავალია დეკრეტულ შვებულებაში მყოფი დედებისთვის (და იმ ადამიანებისთვის, რომლებიც, ერთი მიზეზის გამო, დიდი ხნის განმავლობაში ვერ ტოვებენ სახლს), რადგან ეს მიდგომა საშუალებას აძლევს ქალებს არა მხოლოდ არ დაკარგონ თავიანთი პროფესიული უნარები, არამედ მათი შვილი. და ფულიც კი მიიღონ. ზოგადად, ოფიციალური დიზაინის დისტანციურ მუშაობას აქვს უამრავი უპირატესობა. მინუსებიდან ზოგი ადამიანი აღნიშნავს კოლეგებთან კომუნიკაციის ნაკლებობას, მაგრამ აქ ყველაფერი ინდივიდუალურია, რადგან ბევრ ადამიანს უბრალოდ არ სჭირდება ასეთი კომუნიკაცია.
კონტრაქტის გაფორმების გარეშე დისტანციური მუშაობით, ამ სახის საქმიანობას ფრილანსერნგიც ეწოდება, სიტუაცია უფრო რთულია. უბედურება ისაა, რომ თანამშრომელმა შეკვეთები უნდა მოძებნოს საკუთარი ძალებით და ეს არც ისე ადვილია. ჯერ პირველი.
ასე რომ, ფრილანსერული პლუსები მოიცავს მუშაობის შესაძლებლობას, სადაც მოსახერხებელია, არ არის საჭირო ადრე ადგომა, სამუშაოდ წასვლა, ფულის დახარჯვა გზაზე და სახლის გარეთ მოგზაურობა და ასეთი დისტანციური მუშაობით მიღებული შემოსავალი. მთლიანად დამოკიდებული იქნება მხოლოდ შესაძლებლობებსა და გამძლეობაზე. და თავისუფალი თარჯიმნის სურვილებზე.
მაგრამ დისტანციურად მუშაობა შრომითი ხელშეკრულების გარეშე ასევე ბევრი უარყოფითი მხარეა. პირველი მინუსი არის დამსაქმებლის პოვნა. ხშირად, თავისუფალი მუშები ზოგჯერ სქელი და ზოგჯერ ცარიელი არიან. მეორე უარყოფითი წერტილი არის დიდი კონკურენცია. თქვენ გჭირდებათ არა მხოლოდ დამსაქმებლის წინაშე სწორად წარდგენა, არამედ იმის დამტკიცება, რომ თქვენი უპირატესობა სხვა დასაქმებულთა შორისაა. და უკანასკნელი საშიშროება, რომელიც ფრილანსერს ელის, არაკეთილსინდისიერი მომხმარებელია. ისეც ხდება, რომ ადამიანი, რომელმაც დიდი ოდენობის სამუშაო დაასრულა, ფულს არ იღებს და დამსაქმებელი უბრალოდ ორთქლდება. ამიტომ, ყოველთვის არის შანსი დარჩეს გადახდის გარეშე.
ვის შეუძლია მუშაობა სახლიდან გაუსვლელად?
უმეტესობა შეცდომით თვლის, რომ ფრილანსერის ძირითადი საქმიანობა ტექსტების წერა და გაყიდვაა, მაგრამ ეს ძირეულად არასწორია. ამ ბოლო დროს ბევრი მარკეტინგის, ბუღალტრისა და დამოუკიდებელი პედაგოგია. ყველაფერი დამოკიდებულია ადამიანის შესაძლებლობებსა და სურვილებზე. ასე რომ, უცხო ენების გამოცდილი პედაგოგები გაკვეთილებს ინტერნეტით ატარებენ და ბუღალტრები კვარტალურ ანგარიშებს ასრულებენ სხვადასხვა მცირე ფირმებისათვის.
რა თქმა უნდა, ყველას თავად გადაწყვეტს, ღირს თუ არა ფრილანსერად მუშაობა, თუ არა.მაგრამ თუ ადამიანმა აირჩია ამ ტიპის მოგება, მაშინ მან ნათლად უნდა გაიგოს, რომ ფულის შოვნა არც ისე ადვილია. Freelancers ხშირად ქმნიან მომხმარებელთა ბაზას, გამოცდილებას და პატივისცემას პირველი წლის მიმართ.
დასასრულს, მინდა ვთქვა, რომ დისტანციური მუშაობა ბევრისთვის შესანიშნავი ვარიანტია, მაგრამ, რა თქმა უნდა, ყველაზე გონივრული რამ არის ფულის გამომუშავება შრომითი ხელშეკრულების ფორმალიზებით. ეს საშუალებას მოგცემთ არა მხოლოდ დაიცვას საკუთარი თავი, არამედ გქონდეს სტაბილური შემოსავალი.
