სამუშაო წიგნი არის მთავარი დოკუმენტი დასაქმებულის სამუშაო საქმიანობისა და სამუშაო გამოცდილების შესახებ. მისი დაკარგვის შემთხვევაში, დამქირავებელს წარედგინება განცხადება დუბლიკატის გაცემის შესახებ, რომელსაც თან ერთვის ყველა არსებული დოკუმენტი, რომელიც დასაქმების პერიოდებს დაადასტურებს.
აუცილებელია
- - შეაგროვეთ დოკუმენტების პაკეტი;
- - განაცხადის დაწერა.
ინსტრუქციები
Ნაბიჯი 1
თუ სამუშაო წიგნი დაკარგეთ, დაუყოვნებლივ აცნობეთ ამის შესახებ დამსაქმებელს სამუშაო ადგილის ბოლო ადგილზე. დაწერეთ შემდეგი შინაარსის განცხადება:”თქვენი სამუშაო წიგნის დაკარგვასთან დაკავშირებით, გთხოვთ, გამომიგზავნოთ დუბლიკატი სამუშაო წიგნების შენარჩუნებისა და შენახვის წესების 31-ე პუნქტის საფუძველზე (დამტკიცებულია რუსეთის მთავრობის მიერ ფედერაცია 04.16.2003, No225)."
ნაბიჯი 2
პროგრამას დაურთეთ სამუშაო საქმიანობის დამადასტურებელი დოკუმენტები. მაგალითად, წერილობითი შრომითი ხელშეკრულებები, ორგანიზაციების სერთიფიკატები, ამონაწერები ბრძანებებიდან, პირადი ანგარიშები და სახელფასო ცნობები. დაუკავშირდით ორგანიზაციებს, სადაც ადრე მუშაობდით ამგვარი დოკუმენტების ასლის მისაღებად განაცხადთან. განაცხადში მიუთითეთ რომელი დოკუმენტები გაინტერესებთ და ასლების რაოდენობა. თქვენი განცხადება უნდა დამტკიცდეს 3 სამუშაო დღის განმავლობაში.
სამუშაო წიგნის აღდგენისთვის საჭირო დოკუმენტების ასლები და მისი დუბლიკის მოპოვება სათანადოდ უნდა დამოწმდეს. დუბლიკატის მე -4 სვეტში მითითებულია ასეთი დოკუმენტი.
ნაბიჯი 3
თუ დამხმარე დოკუმენტი არ შეიცავს მონაცემებს, რომლებიც კანონის შესაბამისად უნდა იყოს მითითებული (მაგალითად, პუნქტი, ნაწილი, მუხლი, რომლის საფუძველზეც მოხდა სამსახურიდან გათავისუფლება), ეს ინფორმაცია არ იდება დუბლიკატში. ამიტომ, დარწმუნდით, რომ ყველა დოკუმენტი შეესაბამება სამართლებრივ მოთხოვნებს.
ნაბიჯი 4
დამსაქმებელი 15 კალენდარული დღის განმავლობაში მოგცემთ სამუშაო წიგნის ასლს, რომლის სათაურის ზედა მარჯვენა კუთხეში იქნება წარწერა: "დუბლიკატი". იგი მოიცავს: ინფორმაციას დასაქმებულის ზოგადი და უწყვეტი სამუშაო გამოცდილების შესახებ; ინფორმაცია სამუშაოს და ჯილდოს შესახებ (წახალისება), რომელიც შეიტანეს სამუშაო წიგნში სამუშაოს ბოლო ადგილზე.
ნაბიჯი 5
დამსაქმებლის მიერ სამუშაო წიგნების მასიური დაკარგვის შემთხვევაში, დასაქმებულთა სტაჟს ადგენს კომისია, რომელიც ქმნის რუსეთის ფედერაციის დამფუძნებელი ერთეულების აღმასრულებელი ორგანოების მიერ სტაჟის დადგენას. კომისიის მუშაობის შედეგების საფუძველზე დგება აქტი, რომლის საფუძველზეც გამოიცემა სამუშაო წიგნის დუბლიკატი.
