შრომითი ხელშეკრულებით მომუშავეთა უფლებები დაცულია რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსით. ამ კანონთა 115-ე მუხლის თანახმად, ყველა თანამშრომელს აქვს ძირითადი შრომითი შვებულების უფლება, რომელიც არის 28 კალენდარული დღე. გარდა ამისა, არსებობს მუშათა რამდენიმე კატეგორია, რომლებსაც აქვთ გახანგრძლივებული შვებულების უფლება.
მშრომელთა კატეგორიები, რომელთაც აქვთ დამატებითი შვებულების მიღება
კანონი ახდენს დასაქმებულთა კატეგორიების კლასიფიკაციას, რომელთაც აქვთ დამატებითი შვებულების მიღება:
- არასრულწლოვნები, რომლებსაც ჯერ არ შეუსრულდათ 18 წელი, რუსეთის შრომის კოდექსის 267-ე მუხლის თანახმად, უნდა დაისვენონ 31 კალენდარული დღის განმავლობაში;
- შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირებს, რომელთაც მინიმუმ 30 კალენდარული დღის განმავლობაში აქვთ დასვენების უფლება, 1995 წლის 24 ნოემბრის No181-FZ კანონის "რუსეთის ფედერაციაში შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთა სოციალური დაცვის შესახებ" კანონის შესაბამისად;
- "შრომის ვეტერანის" წოდების მქონე მუშაკები და ხანდაზმული მოქალაქეები, რომელთაც ასევე აქვთ 30 კალენდარული დღის ვადის გაგრძელება.
- მუშები, რომელთა სამუშაო პირობები აღიარებულია, როგორც მავნე და საშიში;
- თანამშრომლები, რომლებიც შრომითი ხელშეკრულების პირობების თანახმად, მუშაობენ არარეგულარული სამუშაო საათების რეჟიმში
- ისინი, ვინც შორეული ჩრდილოეთის რეგიონებში და სხვა რეგიონებში მუშაობენ, მათ გაუტოლდნენ.
კანონი განსაზღვრავს შრომითი შვებულების მხოლოდ მინიმალურ ხანგრძლივობას. თითოეულ კომპანიას შეუძლია დანიშნოს შვებულების უფრო გრძელი პერიოდი, მისი ფინანსური შესაძლებლობებიდან გამომდინარე.
პროფესიები, რომლებიც აძლევენ დამატებითი შვებულების უფლებას
გარდა ამისა, არსებობს რამდენიმე პროფესია და თანამდებობა, რომლებიც აძლევს დამატებით ანაზღაურებად შვებულებას. ასე რომ, მასწავლებლებს შეუძლიათ დაისვენონ 42 – დან 56 კალენდარულ დღემდე რუსეთის მთავრობის 2002 წლის 1 ოქტომბრის No 724 განკარგულების შესაბამისად. ქიმიური იარაღის წარმოებაში დასაქმებულ მუშაკებს უფლება აქვთ შვებულებაში იყვნენ 49 – დან 56 კალენდარულ დღემდე 136-FZ კანონით დადგენილი დღის განმავლობაში "ქიმიური იარაღით მუშაობაში დასაქმებული მოქალაქეების სოციალური დაცვის შესახებ".
სამეცნიერო ხარისხის მქონე თანამშრომლებს შეუძლიათ იმედი გაუგრძელონ შვებულებაში. მეცნიერების ექიმები დაისვენებენ 48 სამუშაო დღეს, ხოლო კანდიდატებს - 36 სამუშაო დღე. იგივე რაოდენობის დასვენება შეიძლება მიეცეთ იმ ჯანდაცვის მუშაკებს, რომლებიც მორიგეობენ აივ ინფიცირებულ პაციენტებთან ან ამ საშიში ვირუსის შემცველ მასალებთან მუშაობენ.
პროფესიებისა და თანამდებობების ამ ჩამონათვალში ასევე შედის შინაგან საქმეთა ორგანოების თანამშრომლები, სახელმწიფო და მუნიციპალიტეტის თანამშრომლები, მოსამართლეები და ა.შ. ეს სია მუდმივად განახლდება.
სამსახურის ხანგრძლივობიდან გამომდინარე, 30, 35 ან 40 დღიანი შვებულება ეძლევათ გადაუდებელი დახმარების პროფესიონალი სამსახურების მაშველებს, ასევე პროკურორებს, სამეცნიერო და პედაგოგიურ მუშაკებს, რომელთა საქმიანობა ხორციელდება პროკურატურაში, მათ შეუძლიათ დაისვენონ 30 კალენდარული დღის განმავლობაში. პროკურატურის იმ თანამშრომლებს, რომლებიც არახელსაყრელი კლიმატის მქონე რეგიონებში მუშაობენ, შეუძლიათ 45 კალენდარული დღის შვებულების დათვლა, ხოლო შორეული ჩრდილოეთის რეგიონებში - 54 კალენდარული დღე.
