უკმაყოფილო ხართ თქვენი შემოსავლით და გსურთ იპოვოთ სამუშაო უფრო მაღალი ხელფასით? ან ახლა თქვენ დაიწყებთ შესაფერისი დასაქმების ვარიანტის ძებნას? ნებისმიერ შემთხვევაში, თქვენ დაგჭირდებათ ბევრი დრო და ძალისხმევა, რომ იპოვოთ საკუთარი თავი მაღალანაზღაურებადი სამუშაო.
ინსტრუქციები
Ნაბიჯი 1
გააანალიზეთ თქვენი პროფესიული მიღწევები. შეაფასეთ საკუთარი თავი რაც შეიძლება მკაცრად, ყველაზე პრინციპული და მომთხოვნი დამსაქმებლის პოზიციიდან. დარწმუნდით, რომ გაეცანით თქვენი რეგიონის HR ასპექტებს. ანალიზის საფუძველზე ჩამოაყალიბეთ კრიტერიუმების ჩამონათვალი, რომლითაც ესა თუ ის სამუშაო შეიძლება ჩაითვალოს მაღალანაზღაურებად.
ნაბიჯი 2
დარეგისტრირდით დასაქმების ცენტრში, თუ არ გაქვთ მუდმივი სამუშაო. წარმოადგინეთ თქვენი კვალიფიკაციის დონის დამადასტურებელი ყველა დოკუმენტი. გაითვალისწინეთ სამუშაო ცენტრის შეთავაზებები. შეარჩიეთ ყველაზე შესაფერისი ვარიანტი. საჭიროების შემთხვევაში დაასრულეთ უფასო კურსები და მიიღეთ ახალი სპეციალობა.
ნაბიჯი 3
დაუკავშირდით რეკრუტების სააგენტოებს და დაწერეთ კომპეტენტური რეზიუმე. შეარჩიეთ შესაფერისი ვაკანსიები თქვენი კრიტერიუმების შესაბამისად და დაუკავშირდით დამსაქმებლებს. მიიღეთ ინტერვიუ. დარწმუნდით, რომ გაეცანით სამუშაოს ხასიათს, მის განრიგს, დამატებით მოთხოვნებს.
ნაბიჯი 4
მოძებნეთ ინტერნეტი სამუშაოსთვის. დარეგისტრირდით სამუშაო საიტებზე, როგორიცაა www.rabota.ru, www.superjob.ru, www.zarplata.ru. გაგზავნეთ თქვენი რეზიუმე და გადახედეთ ამ საიტებზე უკვე არსებულ ვაკანსიებს. ნუ დაეცემით თაღლითების შემოთავაზებებზე, რომლებიც გამოუგზავნიან უსარგებლო სახელმძღვანელოებს, ანაზღაურებენ ძალიან მაღალ ხელფასს უმნიშვნელო სამუშაოსთვის ან ითხოვენ წინასწარ გადაიხადოთ მათი მომსახურება. არ შეასრულოთ ისეთი დავალებები, რომელთა შესახებ შეიძლება შეტყობინდეს თქვენი რეზიუმედან საპასუხოდ, წინასწარი გადახდის გაკეთებამდე ან ოფიციალური შრომითი ხელშეკრულების დადებამდ
ნაბიჯი 5
სთხოვეთ თქვენს ნათესავებსა და მეგობრებს, დაგეხმარონ კარგი სამსახურის მიღებაში. გახსოვდეთ, რომ თქვენ უნდა აკმაყოფილებდეთ ყველა მოთხოვნას სამუშაოს მიმართ, რომლის დამქირავებელს, არაერთი მიზეზის გამო, არ სურს შემთხვევითი ხალხის მიწოდება.
ნაბიჯი 6
მიიღეთ ახალი პროფესია ან განაახლეთ თქვენი კვალიფიკაცია, რომ დააკმაყოფილოთ მრავალი დამსაქმებლის მოლოდინი მაღალანაზღაურებადი თანამშრომლის შესახებ.