სამუშაო არ არის მხოლოდ თანამდებობა და ხელფასი. ეს ასევე არის კოლეგებთან ურთიერთობა, რომელსაც, სამწუხაროდ, ყველას კარგად არ გამოსდის. თუ გსურთ მიაღწიოთ გუნდის ადგილსამყოფელს თქვენთვის, მაშინ უნდა დაიცვათ რამდენიმე ელემენტარული წესი.
ინსტრუქციები
Ნაბიჯი 1
თქვენ უნდა გაითვალისწინოთ სხვების მოსაზრებები, რადგან თქვენ ხართ ჰოლისტიკური, შეკრული სისტემის შემადგენლობაში, რომელსაც გუნდს უწოდებენ. მაშინაც კი, თუ თქვენი მოსაზრებები ზოგიერთ საკითხზე განსხვავდება თქვენი კოლეგების შეხედულებისგან, თქვენ მაინც ყურადღებით უნდა მოუსმინოთ მათ შეხედულებებს და პატივისცემით მოეპყროთ მათ.
ნაბიჯი 2
მშვიდობიანად დაუკავშირდით კოლეგებს, მაგრამ ნუ გადააჭარბებთ ზღვარს. შეინარჩუნეთ ნეიტრალური, მაგრამ ტაქტიანი და მისასალმებელი ურთიერთობა თქვენს თანამშრომლებთან. თქვით მხოლოდ ის სიტყვები, რომლებიც თქვენი აზრით აუცილებელია. გადაჭარბებული ემოციურობა კომუნიკაციაში არ არის საჭირო. არ დაუშვათ გაცნობა. იყავი გულწრფელი და პატიოსანი შენს სიტყვებსა და მოქმედებებში. რაც მთავარია, იყავი საკუთარი თავი და ნუ ეცდები საკუთარ თავს უკეთესად გამოიყურებოდე ვიდრე სინამდვილეში ხარ.
ნაბიჯი 3
ფოკუსირება მოახდინეთ თქვენს პროფესიულ პასუხისმგებლობაზე, შეასრულეთ ისინი სრული თავდადებით და პასუხისმგებლობით, ისე რომ არ შეეცადოთ სხვისი მხრების გადატანა. ამავე დროს, არ უნდა აიღოთ საკუთარ თავზე სხვისი პრობლემების ტვირთი. უკვე დიდი ხანია დადასტურებულია, რომ ადამიანები, რომლებიც მუდმივად დათმობენ კოლეგებს და სამუშაოს ნაწილს ასრულებენ, იშვიათად აღწევენ კარიერულ ზრდას. იყავით ზომიერად საპასუხოდ, ნუ დააბიჯებთ თქვენი ინტერესების ყელზე.
ნაბიჯი 4
რომანტიკა სამსახურში არ არის ცალსახა ფენომენი. მხოლოდ თქვენ შეგიძლიათ გადაწყვიტოთ, შესაძლებელია თუ არა გრძნობები და სასიყვარულო ურთიერთობები სამსახურში. გახსოვდეთ მხოლოდ ის, რომ უფროსებს უმეტეს შემთხვევაში ნეგატიური დამოკიდებულება აქვთ ასეთი რამეების მიმართ და ამ სიტუაციაში კოლეგებთან ურთიერთობა შეიძლება დაზარალდეს.
ნაბიჯი 5
ნუ ჭორაობთ თქვენს თანამშრომლებზე. გახსოვდეთ, რომ თანამშრომლებთან ურთიერთობის ნდობა თქვენთვის უფრო მნიშვნელოვანია და სამუშაო ჯგუფის სხვა წევრებთან მათი ქმედებების განხილვა არ არის. არ ჩაერიოთ სხვათა კონფლიქტებსა და დავებში.
ნაბიჯი 6
თუ სამსახურში მოვიდა არასასურველი ადამიანი, რომელიც მუდმივად ჭორაობს თქვენზე, ცდილობს დაუბალანსოს და გადარჩეს თქვენი პოზიციიდან, უბრალოდ მოერიდეთ მასთან კომუნიკაციას და მაქსიმალურად დაშორდით მას. გულში არ მიიყვანო ასეთი ადამიანის სიტყვები და საქმეები. მეგობრულად დაუკავშირდით მას, ხოლო ცდილობთ ნეიტრალურ თემებზე დარჩეს.
ნაბიჯი 7
თქვენ არ გჭირდებათ საკუთარი თავის აბსტრაქცია თქვენი კოლეგებისგან. მნიშვნელოვანია, დაეხმაროთ და დაეხმაროთ მათ იმ საკითხებში, რომლებშიც შეგიძლიათ ყველანაირი დახმარების გაწევა. ადვილი არ არის გუნდის განკარგვა საკუთარი თავისთვის, კოლეგების პატივისცემისა და ნდობის მოპოვება, მაგრამ ამის მიღწევის შემთხვევაში, მათ წრეში მუშაობა გაცილებით ადვილი იქნება. მხოლოდ კოლეგებთან მშვიდი კომუნიკაციის საშუალებით, საჭიროების შემთხვევაში, მათი დახმარებით, თქვენ შეძლებთ გაზარდოთ შრომის პროდუქტიულობა და მიაღწიოთ დამსახურებულად მიღებულ შემოსავალს.
