როგორ მივიღოთ საბანკო აგენტის თანამდებობა

Სარჩევი:

როგორ მივიღოთ საბანკო აგენტის თანამდებობა
როგორ მივიღოთ საბანკო აგენტის თანამდებობა

ვიდეო: როგორ მივიღოთ საბანკო აგენტის თანამდებობა

ვიდეო: როგორ მივიღოთ საბანკო აგენტის თანამდებობა
ვიდეო: როგორ ვისარგებლო ინტერნეტ ბანკით - Mycredo? 2024, აპრილი
Anonim

ბანკის აგენტი ხშირად ჩამოთვლილია როგორც თავისუფალი თარჯიმანი. მის მოვალეობებში შედის ბანკში კლიენტების მოზიდვა, მათთვის სხვადასხვა საბანკო პროდუქტის - სადებეტო, საკრედიტო ბარათების, სესხების, ანაბრების დიზაინის შეთავაზება.

როგორ მივიღოთ საბანკო აგენტის თანამდებობა
როგორ მივიღოთ საბანკო აგენტის თანამდებობა

როგორ მივიღოთ საბანკო აგენტის თანამდებობა

საბანკო აგენტის თანამდებობის დასაქმების ალგორითმი მოიცავს შემდეგ ნაბიჯებს:

- იპოვნეთ თქვენთვის საინტერესო საბანკო აგენტის ვაკანსია;

- შეაფასეთ ბანკის მოთხოვნები განმცხადებლის მიერ აგენტად მუშაობის მიმართ და მათი შესაბამისობა თქვენს კანდიდატურასთან;

- შეავსეთ განმცხადებლის კითხვარი ან გაგზავნეთ რეზიუმე (საჭიროების შემთხვევაში);

- პირადად ან ტელეფონით ჩააბარეთ მოკლე ინტერვიუ ბანკის თანამშრომელთან, რომელიც პასუხისმგებელია დასაქმებაზე.

- ბანკის პოზიტიური გადაწყვეტილების მიღების შემთხვევაში, თქვენ უნდა დადოთ ხელშეკრულება ბანკის ფილიალში.

სამუშაოს დაწყებამდე აგენტებმა უნდა გაიარონ სპეციალური უფასო ტრენინგი. მუშაობის დროს მათ შეიძლება დაერთოს კურატორი, რომელიც დაეხმარება რთულ სიტუაციებში.

უმეტეს შემთხვევაში, სპეციალური საგანმანათლებლო საჭიროება არ არის საჭირო აგენტად მუშაობისთვის; ბანკები დამოუკიდებლად ატარებენ ტრენინგებს მათი თავისუფალი თანამშრომლებისთვის.

ვაკანსიები საბანკო აგენტის პოზიციაზე დღეს შეგიძლიათ იხილოთ სპეციალურ პორტალებში, რომელიც ეძღვნება სამუშაოს მოძებნას ან საძიებო სისტემების საშუალებით. როგორც წესი, ეს ვაკანსია მდებარეობს დისტანციური სამუშაოების განყოფილებაში. მას ასევე უწოდებენ ინტერნეტ აგენტს, დამოუკიდებელ აგენტს, სახლის აგენტს.

ხშირად ასეთი სამუშაოები ქვეყნდება ბლოგებზე, რომლებიც ეძღვნება ფულის გამომუშავებას და შტატგარეშე სამსახურს. აგენტის სამუშაოს პოვნის კიდევ ერთი ვარიანტია ღია ვაკანსიების და შვილობილი პროგრამების გათვალისწინება უშუალოდ იმ ბანკის ვებგვერდზე, სადაც გსურთ მუშაობა.

ვინ არის დაქირავებული საბანკო აგენტად

საკმაოდ მოკრძალებული მოთხოვნები ეკისრებათ კანდიდატებს საბანკო აგენტის თანამდებობაზე. როგორც წესი, ესენია:

- ასაკი 18 წლიდან;

- ზოგადი განათლება;

- ბანკის ფილიალის აგენტის საცხოვრებელ რეგიონში ყოფნა;

- ძირითადი კომპიუტერული ცოდნა და ინტერნეტი.

დასაქმების ბანკის მიერ კანდიდატისგან მოთხოვნილი დოკუმენტების რაოდენობა მოიცავს პასპორტს, საპენსიო მოწმობას, TIN- ს. ზოგი ბანკი ასევე მოგთხოვთ შეავსოთ სპეციალური სააპლიკაციო ფორმა. ზოგიერთ საკრედიტო ინსტიტუტს შეიძლება განსაკუთრებული მოთხოვნები ჰქონდეს აგენტების მიმართ. ასე რომ, მოსკოპრივატბანკის აგენტად მუშაობის პირობებში შედის უნივერსალური საკრედიტო ბარათის სავალდებულო რეგისტრაცია. იგი გაიცემა უფასოდ, ყოველწლიური საკომისიო არ არის.

გთხოვთ გაითვალისწინოთ, რომ თუ აგენტის მიერ ფულის ჩადება გჭირდებათ რეგისტრაციისთვის, ეს იმის სიგნალია, რომ ეს სამუშაო ჩვეულებრივი თაღლითობაა. ასევე, შეეცადეთ იმუშაოთ მხოლოდ ოფიციალური ხელშეკრულებით. რა თქმა უნდა, პირადი საშემოსავლო გადასახადი (13%) ანაზღაურდება მოგებიდან, მაგრამ ხელშეკრულების არსებობა წარმოადგენს შესრულებული სამუშაოს ანაზღაურების მიღების გარანტიას.

ბანკის აგენტად მუშაობის უპირატესობები და უარყოფითი მხარეები

ბანკის აგენტად მუშაობის უპირატესობა არის დისტანციური მუშაობის შესაძლებლობა, თქვენი სამუშაო გრაფიკის დამოუკიდებლად დაგეგმვა. თქვენ არ გექნებათ დადგენილი გაყიდვების გეგმა და ნებისმიერ დროს შეგიძლიათ დაასრულოთ თქვენი სამუშაო.

ასეთი სამუშაოს ერთადერთი მინუსი არის ხელფასის არარსებობა. ამავე დროს, არც შემოსავლის ჭერია. ყველაფერი დამოკიდებულია აგენტის მუშაობის შედეგებზე და მის მიერ მოზიდული კლიენტების რაოდენობაზე. თითოეული გაცემული საბანკო პროდუქტის ანაზღაურების ოდენობას წინასწარ განიხილავს დამსაქმებელი. ეს შეიძლება იყოს 60-დან 1000 რუბლამდე. თითოეული კლიენტისთვის.

მაგალითად, მოსკოპრივატბანკში ანაზღაურება საკრედიტო ბარათების გაცემისთვის არის 120 მანეთი, ოქროს ბარათისთვის - 250 მანეთი, საპენსიო ბარათისთვის - 150 მანეთი.

ასეთი ნამუშევრების მიმოხილვა წინააღმდეგობრივია, უარყოფითი კი ტრადიციულად უფრო ხშირია. ბევრი ჩივის, რომ მათ ვერასდროს მოახერხეს რაიმეს შოვნა და მუშაობა შეწყვიტეს.სხვები საუბრობენ ბანკის თანამშრომლების მიერ სამუშაოზე განაცხადის გაკეთებისას სხვადასხვა ანაზღაურებადი მომსახურების დაწესების შესახებ და ასევე აღნიშნავენ კიდევ რამდენიმე ადამიანის სამუშაოზე წამოყვანის აუცილებლობას.

როგორ მოვიზიდოთ მომხმარებლები

თითოეული აგენტი თავად წყვეტს, როგორ მიიზიდოს კლიენტები ბანკში. ბანკები წარმოადგენენ მხოლოდ სამუშაო ინსტრუმენტების ჩამონათვალს - ფორმებს, ბმულებს და ა.შ. ყველაზე ხშირად, განაცხადების შეტანა ხდება ბანკში ინტერნეტის საშუალებით. თითოეულ აგენტს შეიძლება დაენიშნოს საკუთარი ბანერი ინდივიდუალური ნომრით, როდესაც კლიენტი გადაერთვება, პროგრამა ავტომატურად იქმნება აგენტის სასარგებლოდ. ბანკები შემოიტანენ ერთ შეზღუდვას - აკრძალულია სპამის მეთოდების გამოყენება (სარეკლამო წერილების უნებართვო განაწილება) მომხმარებლების მოსაზიდად.

აღსანიშნავია, რომ აგენტი მხოლოდ ბანკს გადასცემს მის მიერ მოთხოვნილი ინფორმაციის ჩამონათვალს - ზოგჯერ საკმარისია მხოლოდ პოტენციური კლიენტის გვარი, სახელი და ტელეფონის ნომერი და ბანკი იღებს გადაწყვეტილებას სესხის გაცემის შესახებ დამოუკიდებლად.

ბევრი იწყებს ნათესავებისა და მეგობრების ჩართვით. მაგრამ რადგან მათი რაოდენობა შეზღუდულია, მრავალი აგენტი ქმნის საკუთარ ვებ – გვერდს, სადაც განათავსებს ინფორმაციას შეთავაზებული საბანკო პროდუქტების შესახებ. ზოგი სარეკლამო კამპანიას ატარებს ინტერნეტში, სოციალურ ქსელებში, შეტყობინებების დაფებზე, საკუთარ ბლოგებზე და ა.შ.

გირჩევთ: