როგორ გამოვთვალოთ ინვალიდობის საპენსიო პენსია

Სარჩევი:

როგორ გამოვთვალოთ ინვალიდობის საპენსიო პენსია
როგორ გამოვთვალოთ ინვალიდობის საპენსიო პენსია

ვიდეო: როგორ გამოვთვალოთ ინვალიდობის საპენსიო პენსია

ვიდეო: როგორ გამოვთვალოთ ინვალიდობის საპენსიო პენსია
ვიდეო: პენსია მომავლიდან - რას გულისხმობს დაგროვებითი საპენსიო სისტემა 2024, აპრილი
Anonim

ინვალიდობის საპენსიო პენსია - რა არის ეს? ვის შეუძლია მიიღოს ინვალიდობის დაზღვევის პენსია, როგორ გამოვთვალოთ ყოველთვიური სარგებლის ოდენობა და რამდენ ხანს არის დანიშნული შრომითი პენსია? პენსიების ოდენობა შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთათვის 2017 წელს და სხვა აქტუალური თემები.

pensiya po invalidnosti
pensiya po invalidnosti

ჩვენი ქვეყნის კონსტიტუცია რუსეთს უწოდებს სოციალურ, ანუ თავის მოქალაქეებზე ზრუნვას. ეს ნიშნავს, რომ ნებისმიერ პირს, ჯანმრთელობის დაკარგვის შემთხვევაში, შეუძლია იმედი ჰქონდეს ხელისუფლების მხრიდან მხარდაჭერაზე. ეს პირველ რიგში აისახება პენსიის ყოველთვიურ გადასახადში.

ჩვენს ქვეყანაში არსებობს 3 სახის ასეთი უპირატესობა:

  • სოციალური ინვალიდობის პენსია;
  • სახელმწიფო საპენსიო უზრუნველყოფა;
  • და ინვალიდობის საპენსიო პენსია.

ეს არის მესამე ვარიანტი, რომელიც ყველაზე შესაფერისია იმ ადამიანებისთვის, რომლებმაც ჯანმრთელობა დაკარგეს მოზრდილობის ასაკში. ამასთან დაკავშირებით, ამ პენსიას აქვს რამდენიმე მნიშვნელოვანი განსხვავება სოციალური დაცვის დანარჩენი ორი ტიპისგან.

pensia
pensia

შრომითი პენსიის მიზანი, სტრუქტურა და ნიუანსი შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთათვის

ინვალიდობის საპენსიო პენსია დაწესდა ისე, რომ იმ ადამიანებმა, რომლებმაც ტრავმის ან დაავადების გამო დაკარგეს საკუთარი თავის რჩენის შესაძლებლობა, შეეძლოთ მინიმუმ შედარებით წესიერი ცხოვრების წესი. ამის გამო სახელმწიფო ანაზღაურებს მათ ყოველთვიურ შემოსავალს (ან, უფრო სწორად, მის ნაწილს), რომელიც მათ ერთხელ სამუშაოთი მიიღეს.

ეს გადახდები სამი კომპონენტისგან შედგება:

  1. ძირითადი (სავალდებულო) ნაწილი, დაანგარიშებული, როგორც მინიმალური თანხა, რომელიც უნდა გადაიხადოს იმ მოქალაქეზე, რომელსაც არ შეუძლია პროფესიული საქმიანობა, მიუხედავად მისი სტაჟისა; მის ზომაზე გავლენას ახდენს მხოლოდ ინვალიდთა ჯგუფი.
  2. დაფინანსებული ნაწილი, რომელიც პირდაპირ დამოკიდებულია ინვალიდობის დაწყების დროსა და საშუალო შემოსავალზე (საიდანაც, როგორც მოგეხსენებათ, იხდის სადაზღვევო ფონდში შენატანებს). ხშირად დაფინანსებული ნაწილი აღმოჩნდება ძალიან დაბალი თუნდაც მაღალი ხელფასით, რადგან ყველა არ მუშაობს სამუშაო წიგნში ნიშნით.
  3. და სადაზღვევო ნაწილი, დანიშნულია სადაზღვევო ორგანიზაციის ფონდიდან, რომელშიც რეგისტრირებულია მოქალაქე.

სწორედ მისი სტრუქტურის გამო, ამ ტიპის სოციალურ შეღავათებს ხშირად დაზღვევას უწოდებენ, ვიდრე შრომის, ინვალიდობის პენსიას.

რუსეთში არავის აქვს უფლება აუკრძალოს ადამიანს აირჩიოს მისთვის ყველაზე მოსახერხებელი საპენსიო ვარიანტი. ასე რომ, ზოგჯერ უფრო მომგებიანია შრომითი პენსიის დათმობა (მაგალითად, მოკლევადიანი სამსახურის ან დაბალი "ოფიციალური" ხელფასის შემთხვევაში) და სოციალური პენსიის მოთხოვნა, რაც გამოწვეულია შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირებით, რაც მკაფიოდ დაფიქსირებული თანხა თითოეული კატეგორიისთვის.

შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთა საპენსიო დაცვა: ფედერალური კანონები

შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთა შრომითი პენსიის თავისებურებები, მისი მიღების პირობები, გადასახადების გაანგარიშების ნორმები და სხვა ასპექტები რეგულირდება ერთდროულად რამდენიმე მარეგულირებელი დოკუმენტით.

მთავარია ფედერალური კანონი No166 "რუსეთის ფედერაციაში სახელმწიფო საპენსიო უზრუნველყოფის შესახებ", 2001 წლის 15 დეკემბრით. იგი განსაზღვრავს ყველა სახის პენსიის თავისებურებებს, თითოეული მათგანის დანიშვნის პირობებს და განიხილავს ბევრ სხვა საკითხს.

შრომითი (ან სადაზღვევო) ინვალიდობის პენსია უფრო დეტალურადაა განხილული 2001 წლის 17 დეკემბრის ფედერალურ კანონში No173 "რუსეთის ფედერაციაში შრომითი პენსიის შესახებ".

ძირითადი ასპექტები, გარდა პენსიების გაანგარიშების პროცედურისა, მითითებულია 2013 წლის 28 დეკემბრის ფედერალური კანონი No400 "სადაზღვევო პენსიების შესახებ".

და, რა თქმა უნდა, არ უნდა დაგვავიწყდეს რუსეთის ფედერაციის მთავრობის დადგენილებები, რომლებიც მიუთითებენ მიმდინარე წლის გადასახდელების მინიმალურ ოდენობას.

შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირებისთვის სადაზღვევო პენსიის მინიჭების პირობები და მახასიათებლები

კანონის თანახმად, შრომითი ინვალიდობის პენსიის მოთხოვნა შეუძლიათ შემდეგ პირებს:

  • რუსეთის მოქალაქეები;
  • რუსეთის ფედერაციის ტერიტორიაზე მუდმივად მცხოვრები უცხოელები;
  • მოქალაქეობის არმქონე პირები - რა თქმა უნდა, მხოლოდ რუსეთში მუდმივი ცხოვრების პირობით.

საპენსიო დაზღვევის ტიპს ენიჭება მხოლოდ ის პირები, რომლებმაც უკვე მიაღწიეს სამუშაო ასაკს (რუსეთში უტოლდება 18 წელს) და იხდიან საპენსიო ასაკის დასაწყისამდე (ეს არის 60 და 55 წელი მამაკაცთა და ქალთათვის, შესაბამისად).

მთავრობის განკარგულების თანახმად, რუსეთის ფედერაციაში შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირები აღიარებულნი არიან, როგორც შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირები, ან განიცდიან სხეულის დაზიანების ფუნქციებს, რაც მათ არ აძლევს სრულფასოვანი ცხოვრების წესს. ეს განმარტება მოიცავს როგორც სმენის, მხედველობის, მეტყველების, კუნთოვანი სისტემის სხვადასხვა დარღვევების მქონე პირებს, ასევე განუკურნებელი დაავადებებით დაავადებული ან დაშავებული პირების აქტიურ ცხოვრების წესს.

ამგვარი პენსიის ზომა (ისევე როგორც თავად მასზე უფლება) არ არის დამოკიდებული ინვალიდობის მიზეზზე: მაგალითად, შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე ბავშვს, რომელიც მუშაობს სამუშაო წიგნის მიხედვით, აქვს შანსები მიიღოს ინვალიდობის საპენსიო პენსია, როგორც მოქალაქეს, რომელმაც ავტოავარიის შედეგად დაკარგა მხედველობა. არც მომენტი, როდესაც ინვალიდობა მოხდა, არ თამაშობს როლს: სამსახურებრივი მოვალეობის შესრულების დროს, ახალ თანამდებობაზე შესვლამდე ან სამუშაო ადგილიდან გათავისუფლების შემდეგ.

მართალია, კანონი კვლავ ითვალისწინებს საფუძვლებს, რის საფუძველზეც კომისიას აქვს სრული უფლება უარი თქვას მოქალაქეზე საპენსიო პენსიაზე ინვალიდობის გამო. მათგან მხოლოდ სამია:

  1. შრომითი ქმედუუნარობის დაწყება სისხლის სამართლის დანაშაულის ჩადენის დროს;
  2. დაზიანების განზრახ თვითდაზიანება, რომელიც შეუთავსებელია შემდგომ პროფესიულ საქმიანობასთან;
  3. მოქალაქეს არ აქვს ოფიციალური სამუშაო გამოცდილება.

ამ შემთხვევებში, ადამიანს შეეძლება დაეყრდნოს მხოლოდ სოციალურ პენსიას (რომელიც, განსხვავებით ჩვეულებრივი "სოციალური სისტემისგან", რომელიც გამოწვეულია შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე ბავშვების მიერ, დაენიშნება მხოლოდ საპენსიო სტანდარტული ასაკის მიღწევის შემდეგ).

შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთა შრომითი პენსიის გადახდის ვადა

პერიოდი, საიდანაც დაანგარიშდება ინვალიდობის საპენსიო პენსია, გამოითვლება ორი გზით:

  1. ინვალიდობის დაწყებიდან. ეს მეთოდი გამოიყენება იმ შემთხვევაში, თუ დაზღვეულმა პირმა შეიტანა შუამდგომლობა პენსიის დანიშვნის შესახებ ნებისმიერ პერიოდში, მისი შრომისუუნაროდ აღიარების დღიდან 1 დღიდან 12 თვემდე. მაგალითად, თუ ჯგუფი დაინიშნა 2017 წლის 1 თებერვალს, ხოლო პენსიის დაწესების შესახებ განცხადება გაიგზავნა იმავე წლის ოქტომბერში, მაშინ მოქალაქეს პენსიის შეღავათების გადახდის უფლება ექნება 8 თვის განმავლობაში, თებერვლიდან სექტემბრის ჩათვლით.
  2. დოკუმენტების წარდგენის დღიდან. ეს მეთოდი გამოიყენება პენსიის გამოსათვლელად მათთვის, ვინც პენსიას ითხოვდა ინვალიდობის გაცემიდან ერთ წელზე მეტი ხნის განმავლობაში.

ასეთი მოთხოვნები მიღებულ იქნა შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთა დასაცავად: ყოველივე ამის შემდეგ, ხშირად ხდება, რომ ინვალიდობის მიღების შემდეგ ადამიანი საავადმყოფოში იმყოფება ან რეაბილიტაციას გადის და დაუყოვნებლივ ვერ დაუკავშირდება შესაბამის ორგანოებს. ამავე დროს, მას სიცოცხლისთვის მატერიალური საშუალებები სჭირდება, ისევე როგორც სხვა ადამიანებს, რადგან ბევრს მკურნალობისთვის შთამბეჭდავი გადასახადების გადახდა უწევს.

იმისათვის, რომ პენსია გადაიხადოს შეუფერხებლად, საჭიროა დროულად გაიაროთ სამედიცინო შემოწმება (გარდა იმ შემთხვევებისა, როდესაც ინვალიდობა მიიღება განუსაზღვრელი ვადით, რაც ხდება დაზიანებით, რომელთა აღდგენა შეუძლებელია - მაგალითად, კიდურის ამპუტაცია). II და III ინვალიდობის კატეგორიის მოქალაქეებს ყოველწლიურად სამედიცინო გამოკვლევის ჩატარება მოუწევთ. I ჯგუფის მქონე ადამიანებისთვის 2 წელიწადში ერთხელ ITU ვიზიტი საკმარისია.

invalidnost
invalidnost

შრომითი პენსია ეძლევა ინვალიდ პირს ასაკთან დაკავშირებული სადაზღვევო პენსიის დარიცხვამდე. ან, თუ სამუშაო გამოცდილება სამუშაოების ყველა ოფიციალურ ადგილზე აღმოჩნდა 5 წელზე ნაკლები, სოციალური სიბერის პენსიის დანიშვნამდე (ანუ ქალებისთვის 60 წლამდე და მამაკაცებისთვის 65 წლამდე).

ფულადი შეღავათების ოდენობა სხვადასხვა კატეგორიის შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთათვის

საპენსიო პენსია პირთათვის, რომლებმაც დაკარგეს შრომისუნარიანობა, არ არის დადგენილი, მაგრამ იგი ითვლება ინდივიდუალურად თითოეული განმცხადებლისათვის.

რამდენიმე ფაქტორი ახდენს გავლენას მის ზომაზე:

  • ინვალიდობის კატეგორია, რომელიც დანიშნულია სამედიცინო გამოკვლევის შედეგების საფუძველზე;
  • პენსიის მაძიებელი მოქალაქის შრომითი (სავალდებულო თანამდებობის პირი, მითითებულია დოკუმენტებში) სტაჟის ხანგრძლივობა;
  • ინვალიდობის დაწყების თარიღი;
  • და იმ პერიოდის განმავლობაში, როდესაც შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირმა, რომელმაც მიიღო ოფიციალური აღიარება შრომისუუნარობის შესახებ, განაგრძო პროფესიული საქმიანობა. მაგალითად, ჩვენს ქვეყანაში არსებობს დაწესებულებები, რომლებიც უზრუნველყოფენ III, II და I ჯგუფის შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთა მუშაობას.

გარდა ამისა, ყოველთვიური გადასახადის მოცულობა გადაანგარიშდება, თუ პენსიის მაძიებელი ადამიანი დიდი ხნის განმავლობაში ცხოვრობდა შორეულ ჩრდილოეთში ან ზრუნავდა ოჯახის შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე წევრებისთვის, რომლებსაც არ შეუძლიათ საკუთარი თავის შენარჩუნება. ეს პირობები უზრუნველყოფს ძირითადი თანხის ყოველთვიურ ფიქსირებულ პრემიას.

dengi
dengi

შეგიძლიათ გამოთვალოთ ინვალიდობის შრომითი პენსიის ზომა (შემწეობების გამოკლებით) მარტივი ფორმულის გამოყენებით:

TPPI (შრომის ინვალიდობის პენსია) = PC / (T * K) + B, სადაც:

  • "PC" - შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირის საპენსიო კაპიტალი, უფრო ზუსტად, მისი ოდენობა განაცხადის დღეს.
  • "T" არის "გადარჩენის პერიოდი", რომლის განმავლობაშიც პირს გადაეცემა სარგებელი (ეს პერიოდი გამოითვლება ინვალიდობის პენსიის დანიშვნის მომენტიდან სიბერის პენსიის გადასახადის დაწყებამდე). 2013 წლიდან დღემდე დადგენილი მაქსიმალური პერიოდია 228 თვე - ან, შესაბამისად, 19 წელი.
  • "K" - დაზღვევის კოეფიციენტი (შენიშვნა, არა შრომა!) გამოცდილება. იგი განისაზღვრება, როგორც დაზღვევის პერიოდი ინვალიდობის ლეგალური აღიარების დროს, დაყოფილი 180-ზე. იმ ადამიანებისთვის, რომლებმაც ჯანმრთელობა დაკარგეს სამუშაო ასაკის მიღწევის შემდეგ, მაგრამ 19 წლამდე, იგი ავტომატურად განისაზღვრება 12 თვედ. თუ ინვალიდობა მოგვიანებით ასაკში მოხდა, ყოველი მომდევნო წლისთვის ემატება 4 თვიანი დაზღვევის გამოცდილება. ჩვენს ქვეყანაში მამაკაცების სრული სამუშაო პერიოდი 42 წელია (18-დან 60 წლამდე), რაც ზუსტად შეესაბამება 180 თვიან სადაზღვევო გამოცდილებას. ქალებისთვის, რომელთა საპენსიო ასაკი 5 წლით ადრეა, სამსახურის მაქსიმალური ხანგრძლივობა იქნება 160 თვე. აქედან გამომდინარეობს, რომ რაც უფრო გვიან ხდება ინვალიდობა, მით უფრო დაბალია კოეფიციენტის "K" მნიშვნელობა, რაც ნიშნავს, რომ უმაღლესი დონის ყოველთვიური გადასახადი იქნება.
  • "B" არის პენსიის ძირითადი თანხა, რომელსაც სახელმწიფო ადგენს ცალკე თითოეული კატეგორიის ინვალიდობისთვის. ეს არის საპენსიო შეღავათების მინიმალური ოდენობა, რომელიც მოქალაქეს გადაეხდება.

2017 წელს, 1 თებერვლიდან ინდექსაციის მიხედვით, სადაზღვევო პენსიის ძირითადი ოდენობა განისაზღვრა 4,805 რუბლი 11 კაპიკი. შესაბამისად, მინიმალური ფიქსირებული გადასახადი იქნება:

  • I ჯგუფის ინვალიდთათვის - 9 610, 22 მანეთი
  • II ჯგუფის ინვალიდები - 4,805,11 რუბლი.
  • III ჯგუფის შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირებისთვის - 2,402,56 რუბლი.

სადაზღვევო პენსიის საერთო ოდენობაზე გავლენას ახდენს აგრეთვე შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთა (მათ შორის, არასრულწლოვანი ან ინვალიდი შვილები ან სხვა ნათესავები, რომლებსაც მხარს უჭერს შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირები).

დანამატი იხდიან თითოეულ დამოკიდებულზე (მაგრამ არა უმეტეს სამი), რომლის ოდენობაა პენსიის ძირითადი ნაწილის 1/3. იმ შემთხვევაში, თუ 4, 5 ან მეტი მეუღლე ექვემდებარება შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირს, გადახდის თანხა უდრის ამ ჯგუფისთვის დადგენილ ერთ ძირითად თანხას.

ამრიგად, I ჯგუფისთვის მინიმალური საპენსიო სარგებელი, 2017 წლისთვის, იქნება:

  • 11211, 93 მანეთი, თუკი ის არის დამოკიდებული;
  • 12813, 63 მანეთი შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთათვის, ორი შტატით.
  • შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირისთვის, რომელსაც აქვს სამი ან მეტი მეუღლე, მინიმალური ოდენობაა 14 415,33 რუბლი.

II ჯგუფის შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირებისთვის, გადასახდელების მინიმალური ოდენობა უდრის:

  • 6406, 81 რუბლი 1 დამოკიდებული;
  • 8008, 51 მანეთი - ორით;
  • 9610, 21 მანეთი სამი ან მეტი შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე ნათესავთან ერთად.

III ჯგუფის ინვალიდობის მქონე მოქალაქეებისთვის, უცხოელებისთვის და მოქალაქეობის არმქონე პირებისთვის, ძირითადი პენსია, შემწეობების გათვალისწინებით, იქნება 4004, 26 მანეთი, 2443, 96 მანეთი და 7207, 66 მანეთი.

რუსეთში არსებობს სპეციალური შემწეობები პენსიებისთვის შორეულ ჩრდილოეთში (და, შესაბამისად, მათთან ახლოს მყოფ რეგიონებში კლიმატური პირობების გათვალისწინებით) მცხოვრები და მომუშავე პირებისთვის.არსებობს ორი სახის გადასახადი:

  1. ძირითადი პენსიის 50% (გავიხსენოთ, რომ ეს დამოკიდებულია ინვალიდობის სიმძიმეზე), ადამიანებისთვის, რომლებიც 15 წლის ან მეტი ხნის განმავლობაში მუშაობდნენ შორეული ჩრდილოეთის რეგიონებში (ასეთი უპირატესობით სარგებლობენ არხანგელსკი, მურმანსკი, მაგადანი და სხვა ირკუტსკის რეგიონების, ნენეცის ავტონომიური ოკრუგის, კამჩატკის ტერიტორიის, ჩუკოტკას ნახევარკუნძულის, იაკუტიის და სხვა მრავალი ტერიტორიების).
  2. 30% - პირებისთვის, რომლებიც შორეულ ჩრდილოეთთან გათანაბრებულ რეგიონებში შრომით საქმიანობას ეწევიან (მათ შორისაა ალტაის, ბურიატიის, ტრანსბაიკალიის ზოგიერთი რეგიონი, პრიმორსკის ტერიტორიის ზოგიერთი ქალაქი და ა.შ.). შემწეობის მისაღებად, ამ პირობებში მუშაობის პერიოდი უნდა იყოს მინიმუმ 20 წელი.

არ არის საიდუმლო, რომ ფულის მსყიდველობითი უნარი შეიძლება შემცირდეს ინფლაციის გამო. საპენსიო გადასახდელების რეალური ღირებულების შემცირების კომპენსაციის მიზნით, ხდება ინდექსაცია. სოციალური პენსიისგან განსხვავებით, ინვალიდობის შრომითი დახმარების ინდექსირება ხდება წელიწადში ორჯერ, 1 თებერვალსა და 1 აპრილს, რაც მას უფრო მომგებიანს ხდის ფასების მუდმივი ზრდის პირობებში.

ინვალიდობის საპენსიო პენსიის გაანგარიშების მაგალითი

ეკონომიკის მიღმა მყოფ ბევრ ადამიანს უჭირს გამოანგარიშოს მათი შესაძლო ინვალიდობის პენსია. ამავე დროს, ზოგჯერ ამის გაკეთებაც აუცილებელია (მაგალითად, როდესაც კითხვა დგება სოციალური სარგებლის ტიპის არჩევის შესახებ). განვიხილოთ საპენსიო პენსიის გაანგარიშების პროცესი, რომელმაც დაკარგა შრომისუნარიანობა, კონკრეტული მაგალითის გამოყენებით.

28 წლის მოქალაქე N- ს II ჯგუფის ინვალიდობა დაენიშნა. საპენსიო კაპიტალის ოდენობა მისი შრომისუუნარობის აღიარების დროს 160,000 რუბლია, საერთო სამუშაო გამოცდილება 10 წელია, იმის გათვალისწინებით, რომ სამუშაო წიგნში პირველი ჩანაწერი 18 წლის ასაკს გულისხმობს. მოქალაქეს ევალება 1 დამოკიდებული.

დასაწყისისთვის, მოდით გამოვთვალოთ მოქალაქის დაზღვევის გამოცდილება. ეს უდრის 12 თვეს პირველი წლის მუშაობას, პლუს 4 თვეს ყოველი შემდეგი წლისთვის. მივიღებთ ფორმულას: 12 + (9 * 4). სულ - 48 თვიანი სადაზღვევო სტაჟი.

გადარჩენის პერიოდი (T) ამ შემთხვევაში განისაზღვრება მაქსიმუმამდე (228 თვე).

"K" - სადაზღვევო გამოცდილების კოეფიციენტი - უდრის 48/180, ანუ 0, 26.

II ჯგუფის ძირითადი პენსია 4,805,11 რუბლია.

ცნობილი მონაცემების ჩანაცვლება ფორმულაში "TPPI = PC / (T * K) + B", ვხედავთ შემდეგ ციფრებს:

TPPI = 160,000 / (228 * 0,26) + 4805,11 = 7,504,16 რუბლი.

ამ თანხას დავამატებთ დანამატს დამოკიდებულზე (ბაზის ზომის 1/3 II ჯგუფისთვის, ანუ 1 601,7 რუბლი).

ამრიგად, შრომითი ინვალიდობის ყოველთვიური პენსიის საერთო ზომა N მოქალაქისთვის იქნება 9,105 რუბლი 86 კაპიკი.

როგორ მივმართოთ შრომითი ინვალიდობის პენსიას

შრომითი ინვალიდობის პენსიის დასადგენად, თქვენ უნდა წარმოადგინოთ სავალდებულო დოკუმენტები:

  • პირადობის დამადასტურებელი დოკუმენტი;
  • სამედიცინო შემოწმების გავლის დამადასტურებელი საბუთი, რომელშიც მითითებული იქნება შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთა ჯგუფი;
  • SNILS;
  • IPR (ინდივიდუალური რეაბილიტაციის გეგმა)

შრომითი შეზღუდვის შესაძლებლობის პენსიის დანიშვნის შესახებ განცხადებები განიხილება დოკუმენტების წარდგენის დღიდან 10 დღის განმავლობაში.

trodovaya=
trodovaya=

შრომითი ინვალიდობის პენსია მოქნილობით დადებითად შედარებულია სხვა სოციალურ შეღავათებთან. ამავე დროს, ამ ტიპის კომპენსაცია ყველასთვის შესაფერისი არ არის. დოკუმენტაციის წარდგენამდე, ყურადღებით უნდა გაითვალისწინოთ დაზღვევის პენსიის ყველა დადებითი და უარყოფითი მხარე შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთათვის და მხოლოდ ამის შემდეგ მიმართოთ საპენსიო ფონდს.

გირჩევთ: