მეურვეობა, როგორც სამუშაო

Სარჩევი:

მეურვეობა, როგორც სამუშაო
მეურვეობა, როგორც სამუშაო

ვიდეო: მეურვეობა, როგორც სამუშაო

ვიდეო: მეურვეობა, როგორც სამუშაო
ვიდეო: მინდობითი აღზრდა და მეურვეობა 2024, აპრილი
Anonim

კანონის თანახმად, რუსეთის ნებისმიერი ასაკის და ჯანმრთელობის მდგომარეობის ყველა მოქალაქეს აქვს უფლებები და მოვალეობები. მაგრამ ყველა ადამიანს არ შეუძლია დამოუკიდებლად განახორციელოს ისინი ნაწილობრივი ან სრული შეუძლებლობის გამო. ასეთი პირების უფლებებსა და ინტერესებს იცავს მეურვეობისა და მეურვეობის ორგანოები.

მეურვეობა, როგორც სამუშაო
მეურვეობა, როგორც სამუშაო

ინსტრუქციები

Ნაბიჯი 1

მეურვეობის არსი. მეურვე ინიშნება თოთხმეტ წლამდე ასაკის ბავშვებისთვის, აგრეთვე შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირებისთვის მათი ფსიქიკური აშლილობის გამო. მეურვეობის არსი იმაში მდგომარეობს, რომ მეურვე თითქმის მთლიანად მონაწილეობს ბავშვის ან ფსიქიკური აშლილობის მქონე პირის მოვლაში, მკურნალობაში, აღზრდაში, განათლებაში, შენარჩუნებაში; მეურვის მოვალეობა ასევე მოიცავს პალატასთან ერთად ცხოვრებას. ამ შემთხვევაში პალატა სრულად ინარჩუნებს მის გვარს, სახელს და პატრონიკას. როგორც წესი, მეურვედ მხოლოდ ერთი ადამიანი ინიშნება და მეურვის შენარჩუნებისათვის მას ყოველთვიურად გამოყოფენ თანხებს. მეურვე ვალდებულია გაითვალისწინოს დახარჯული თანხები, რადგან ისინი მეურვეს ეკუთვნის და მხოლოდ მას უნდა დახარჯოს. აკრძალულია პალატასა და ნათესავებს შორის კონტაქტები.

ნაბიჯი 2

მეურვის მოთხოვნები. მეურვე უნდა იყოს კანონიერი ასაკისა და ქმედუნარიანი და თანახმაა ამ როლის შესახებ. გარდა ამისა, მას არ უნდა ჰქონდეს სისხლის სამართლის ჩანაწერი ადამიანის სიცოცხლისა და ჯანმრთელობისთვის ზიანის მიყენების გამო. როგორც წესი, პალატის ნათესავები ინიშნებიან მეურვედ, თუ ისინი არ არიან, მაშინ მეურვეობისა და სამეურვეო ორგანოები თავად ნიშნავენ მეურვეს. იმისათვის, რომ მეურვემ არ გამოიყენოს თავისი უფლებამოსილების ბოროტად გამოყენება, კანონმდებლობამ დაადგინა გარკვეული შეზღუდვები, მაგალითად, მეურვეს არ აქვს უფლება დამოუკიდებლად შეასრულოს სამეურვეო ქონების მოქმედება (გაყიდვა, ქირა); მეურვეს არ აქვს უფლება განკარგოს მეურვისთვის საკუთარი მიზნებისათვის გამოყოფილი თანხები, ამიტომ წელიწადში ერთხელ იგი ანგარიშს უწევს მეურვეობის ორგანოებს თავისი საქმიანობის შესახებ.

ნაბიჯი 3

მეურვეობის უფლება არ აქვთ. ხანდაზმული ადამიანები (60 წელზე მეტი ასაკის) ვერ იმოქმედებენ მეურვეებად; პირები, რომლებსაც ჩამოერთვათ მშობლის უფლებები; მეურვეობიდან ადრე მოხსნილი პირები; სერიოზული დაავადებებით დაავადებული ადამიანები (ტუბერკულოზი, კიბო, ფსიქიური დაავადება, გულის დაავადება და ა.შ.); ალკოჰოლიკები და ნარკომანიები; ყოფილი მშვილებლები, რომელთა ბრალითაც გაუქმდა შვილად აყვანა.

ნაბიჯი 4

მეურვეობის შეწყვეტა. როდესაც ბავშვი თოთხმეტი წლის ხდება, მეურვეობა მთავრდება და მას მეურვეობა ანაცვლის. თუ ეს ადამიანი ფსიქიურად არის დაავადებული, მაშინ მეურვეობა წყდება სასამართლოს გადაწყვეტილებით. გარდა ამისა, თუ მეურვე არ ასრულებს მისთვის მინიჭებულ ყველა მოთხოვნას, იგი კარგავს სტატუსს. ასევე, მეურვეს შეუძლია თავად თქვას უარი თავის როლზე, ამ შემთხვევაში სასამართლო დანიშნავს ახალს.

ნაბიჯი 5

როგორც ასეთი, მეურვეობა არ გულისხმობს მოგებას და შემოსავალს, ვინაიდან ეს არის სოციალური დახმარების ფორმა ინვალიდთათვის. პალატის მოვლაში გადასახადის მისაღებად უნდა დარეგისტრირდეთ მინდობით აღმზრდელობით ოჯახზე (არასრულწლოვნებისთვის). არასრულწლოვნებზე ზრუნვის ეს ფორმა გულისხმობს დედის შრომის ყოველთვიურ გადასახადს, რომელიც გამოითვლება რეგიონში მინიმალური ხელფასის დონის საფუძველზე. რეგისტრაციისას, მინდობით აღმზრდელობითი ოჯახის მეურვეობის ნაცვლად, მშობელს ეძლევა სამუშაო გამოცდილება, ამავდროულად ხდება ბავშვის საარსებო წყაროს გადახდა. ასევე არსებობს შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთა მეურვეობის გეგმის ასეთი პროგრამები. ამ შემთხვევაში, არასამუშაო მეურვეს უფლება აქვს მიიღოს ხელფასი პალატის მოვლისთვის, მეურვეს ეძლევა სამუშაო გამოცდილება და შეიტანება ჩანაწერი სამუშაო წიგნში.

გირჩევთ: