შრომის დაცვის შესახებ ჟურნალის შენახვა სავალდებულოა ყველა საწარმოსა და ორგანიზაციისთვის. მასში აღირიცხება ყველა სამუშაო ბრიფინგი, რომელიც ტარდება საწარმოს თანამშრომლებისთვის.
ინსტრუქციები
Ნაბიჯი 1
სამუშაო ადგილზე ბრიფინგების ჩატარება მიზნად ისახავს სამსახურში დაზიანებებისა და უბედური შემთხვევების თავიდან აცილებას. მწვრთნელობის ოთხი ტიპი არსებობს: საწყისი, ხელახალი შესვლა, მიზნობრივი და არაგეგმური.
ნაბიჯი 2
პირველადი ბრიფინგი ტარდება საწარმოში ახლად დაქირავებულ თანამშრომელზე. ექვს თვეში ერთხელ ყველა მუშაკისთვის და სამ თვეში ერთხელ მათთვის, ვინც ინარჩუნებს აღჭურვილობას გაზრდილი საშიშროებით, გაიცემა დაგეგმილი ბრიფინგი. იმ შემთხვევაში, თუ თანამშრომლებმა უნდა შეასრულონ ახალი ტიპის საწარმოო სამუშაოები, ტარდება მიზნობრივი ბრიფინგი. თუ საავარიო შემთხვევა მოხდა საწარმოში ან შეიცვალა უსაფრთხოების ინსტრუქციებში, შედგა დაუგეგმავი ბრიფინგი.
ნაბიჯი 3
სამუშაო ადგილს შრომის დაცვის შესახებ ავსებს სამუშაო მენეჯერი ან ორგანიზაციის სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი. ჟურნალის დროულ რეგისტრაციაზე კონტროლი ენიჭება საწარმოს შრომის დაცვის განყოფილების თანამშრომლებს.
ნაბიჯი 4
OSH ჟურნალის შევსებამდე უნდა მიუთითოთ, შეიკრათ მაქმანი და დალუქოთ იგი ორგანიზაციის ბეჭდით. შემდეგ ჟურნალის გარეკანზე დაწერეთ საწარმოს და სტრუქტურული ერთეულის დასახელება. შეიყვანეთ თარიღი, როდესაც დაიწყებთ ხე-ტყის შეტანას.
ნაბიჯი 5
სრულად შეავსეთ ჟურნალის შემდეგი გვერდები. სვეტში "თარიღი" მიუთითეთ ბრიფინგის თარიღი სრულ ფორმატში. ყოველგვარი აბრევიატურა და ინიციალის გარეშე ჩამოწერეთ მითითებული პირის გვარი, სახელი და სახელი, ხოლო შემდეგ ორ სვეტში მიუთითეთ მხოლოდ დასაქმებულის დაბადების წელი და თანამდებობა. სვეტში "ინსტრუქციის ტიპი" დაწერეთ ის, რომელსაც სიტუაციის შესაბამისად ატარებთ. სვეტი "ბრიფინგის მიზეზი" ივსება მხოლოდ არაგეგმური ბრიფინგის შემთხვევაში, საწარმოს ადმინისტრაციული დოკუმენტის სავალდებულო მითითებით.
ნაბიჯი 6
თანამშრომლების ინსტრუქციის შემდეგ, მათ უნდა მოაწერონ ხელი "ინსტრუქტორის ხელმოწერის" სვეტში, ხოლო სამუშაო მენეჯერი მოაწერონ ინსტრუქტორის ხელმოწერის სვეტში, თითოეული თანამშრომლის სახელის საპირისპიროდ, რომელსაც მან დაავალა.
ნაბიჯი 7
ორგანიზაციაში ახლად დაშვებული და სტაჟირების წარმატებით გავლისთვის აუცილებელია ჟურნალში სვეტის”სტაჟირება სამუშაო ადგილზე” შევსება. ბრიფინგისა და შრომის დაცვის ჟურნალის შევსების შემდეგ, იგი დეპონირდება საწარმოს სტრუქტურული ერთეულის უფროსთან.
