როგორ გამოვა ბრძანება სამუშაო გრაფიკზე

Სარჩევი:

როგორ გამოვა ბრძანება სამუშაო გრაფიკზე
როგორ გამოვა ბრძანება სამუშაო გრაფიკზე

ვიდეო: როგორ გამოვა ბრძანება სამუშაო გრაფიკზე

ვიდეო: როგორ გამოვა ბრძანება სამუშაო გრაფიკზე
ვიდეო: мк летней сумки 2024, მარტი
Anonim

თითოეულ საწარმოს უნდა ჰქონდეს დასაქმებულთა სამუშაო გრაფიკი. დეპარტამენტის უფროსები ეწევიან მის განვითარებას. ეს დოკუმენტი მტკიცდება ორგანიზაციის გენერალური დირექტორის ბრძანებით. ამისათვის უნდა გამოიყენოთ კომპანიაში დადგენილი ფორმა, მაგრამ თუ ეს კომპანია არ არის ხელმისაწვდომი, მისი შედგენა შეგიძლიათ ნებისმიერი ფორმით.

როგორ გამოვა ბრძანება სამუშაო გრაფიკზე
როგორ გამოვა ბრძანება სამუშაო გრაფიკზე

Ეს აუცილებელია

  • - საწარმოს დოკუმენტები;
  • - კომპანიის შტამპი;
  • - გრაფიკი;
  • - შრომითი კანონმდებლობა;
  • - საშტატო მაგიდა;
  • - თანამშრომლების დოკუმენტები;
  • - საწარმოში დადგენილი ფორმის შეკვეთის ფორმა.

ინსტრუქციები

Ნაბიჯი 1

სამუშაო გრაფიკის შედგენისას აუცილებელია იხელმძღვანელოთ შრომითი კანონმდებლობის ნორმებით, რომლებიც არეგულირებს შემდეგს. თითოეული თანამშრომლის სამუშაო საათების რაოდენობა კვირაში არ უნდა აღემატებოდეს 40 – ს. ორსული ქალებისათვის, 3 წლამდე ასაკის ბავშვთა, 14 წლამდე შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე ბავშვების, 18 წლამდე ასაკის თანამშრომლებისა და სხვა კატეგორიის სპეციალისტებისთვის, რომლებიც გათვალისწინებულია შრომის კოდექსში. რუსეთის ფედერაცია, კვირაში 30- სთ.

ნაბიჯი 2

კონკრეტული განყოფილების (სტრუქტურული ერთეულის) სპეციალისტების სამუშაო გრაფიკი მტკიცდება ორგანიზაციის დირექტორის ბრძანებით. დოკუმენტის "სათაურში" შეიტანეთ კომპანიის სრული და შემოკლებული სახელი წესდების, სხვა შემადგენელი დოკუმენტის შესაბამისად. მიუთითეთ ინდივიდუალური პერსონალური მონაცემები, თუ საწარმოს ორგანიზაციული და იურიდიული ფორმა ინდივიდუალური მეწარმეა. დაწერეთ ქალაქის სახელი, სადაც თქვენი კომპანია მდებარეობს.

ნაბიჯი 3

დოკუმენტის სახელის შემდეგ (ეს უნდა იყოს დაწერილი დიდი ასოებით) მიუთითეთ შეკვეთის ნომერი და თარიღი. შეკვეთის საგანი იქნება კონკრეტული განყოფილების (სამსახურის) სამუშაო გრაფიკის დამტკიცება, დაწერეთ სტრუქტურული ერთეულის დასახელება. დოკუმენტის შედგენის მიზეზი იქნება წარმოების საჭიროების ან სხვა გარემოებების შესაბამისად.

ნაბიჯი 4

ადმინისტრაციულ ნაწილში ჩამოწერეთ ბრძანების ძალაში შესვლის თარიღი. დოკუმენტის პუნქტების შესრულებაზე პასუხისმგებლობის მინიჭება სამსახურის უფროსისთვის, რომლისთვისაც შედგენილია სამუშაო გრაფიკი. შეამოწმეთ ბრძანება გენერალური დირექტორის ხელმოწერით და საწარმოს ბეჭდით.

ნაბიჯი 5

მიუთითეთ თითოეული დეპარტამენტის თითოეული თანამშრომლის თანამდებობები, გვარები, ინიციალები. გაეცანით მათ დოკუმენტს. თანამშრომლებმა ხელი უნდა მოაწერონ ბრძანებას, დაადგინონ თარიღი. ამრიგად, ისინი გამოხატავენ თავიანთ შეთანხმებას სამუშაო გრაფიკთან და მასზე შეკვეთასთან. გასათვალისწინებელია, რომ თანამშრომლებმა უნდა გაეცნონ დამტკიცებულ გრაფიკს, ვინაიდან მათი ხელმოწერა შეკვეთის გასაცნობად არ იქნება საკმარისი.

გირჩევთ: