მას შემდეგ, რაც გადაწყვეტთ მოძებნოთ ახალი სამუშაო, უნდა იფიქროთ რეზიუმეს დაწერაზე. კითხვარში უნდა აღინიშნოს არა მხოლოდ წარსული სამუშაო გამოცდილება, არამედ პირადი თვისებები. იმისათვის, რომ პოტენციურ დამსაქმებელს გაუჩნდეს ინტერვიუზე მოწვევის სურვილი, საჭიროა წარმოადგინოთ საკუთარი თავი რაც შეიძლება მომგებიანი.
მონიშნეთ მნიშვნელოვანი
ძალზე მნიშვნელოვანია თქვენი ძლიერი მხარეების აღნიშვნა, ხოლო სამსახურის ძიებისას კონცენტრირებული იქნებით იმ მიზნისკენ, რომელსაც მისდევთ. იფიქრეთ იმაზე, თუ რა თვისებები უნდა ჰქონდეს წარმატებულ კანდიდატს თქვენს მიერ არჩეული ადგილისთვის. თუ თქვენი მომავალი სამუშაო დაკავშირებულია მონაცემთა დამუშავებასთან, ინფორმაციის ფრთხილად გადამოწმებასთან, დამსაქმებელი ნამდვილად სიამოვნებით ხედავს ისეთ წერტილებს, როგორებიცაა ყურადღება, ზედმიწევნით დაკვირვება და გამძლეობა თქვენს დამსახურებაში. ამ შემთხვევაში საჭირო არ არის თქვენი კომუნიკაციური უნარების ფოკუსირება.
სხვა ადამიანებთან წარმატებული კონტაქტის დამყარების შესაძლებლობა, დიდი ალბათობით, სასარგებლო იქნება გაყიდვების მენეჯერის, ღონისძიების ორგანიზატორის, პედაგოგისთვის, ზოგადად ყველასთვის, ვისი სამომავლო საქმიანობაც მოიცავს სხვებთან კომუნიკაციას. ამ შემთხვევაში აღსანიშნავია მხიარულება, გახსნილობა და საუბრის შენარჩუნების უნარი.
იპოვნე ძლიერი მხარეები
ზოგიერთ სამუშაოს მაძიებელს სურს იმდენად მოეწონოს დამსაქმებელი, რომ რეზიუმეში ცდილობენ რაც შეიძლება მეტი უპირატესობა მიუთითონ. ეს ზუსტად არ არის სწორი ტაქტიკა. პირველ რიგში, დიდ სიაში შეიძლება დაიკარგოს თქვენი მთავარი, ღირებული, რეალური ხასიათის თვისებები. მეორეც, რეზიუმეში მითითებული უპირატესობების რაოდენობის მისაღწევად, შეგიძლიათ ცოტათი იტყუოთ და ადრე თუ გვიან ეს თავს იჩენს.
ეს ხდება ისე, რომ ინტერვიუერი უკვე იწყებს თქვენს მიერ მითითებული თითოეული ხარისხის ანალიზს და ითხოვს მაგალითს, თუ როგორ გამოიხატება ესა თუ ის სათნოება, როგორ აპირებთ მის გამოყენებას თქვენს მუშაობაში და გუნდთან კომუნიკაციაში. მესამე, შეგიძლიათ აღნიშნოთ ურთიერთგამომრიცხავი თვისებები, რომლებიც არ არის შერწყმული ერთმანეთთან. კიდევ ერთხელ, პოტენციურმა დამსაქმებელმა შეიძლება ეჭვქვეშ დააყენოს თქვენი პატიოსნება.
ამიტომ, ჯობია სიმართლე დაწეროთ. იფიქრეთ იმ სირთულეებზე, რომლებიც წინა სამსახურში შეექმნათ, თუ როგორ გაუმკლავდით მათ. განსაზღვრეთ რა თვისებები დაგეხმარებათ ამაში. მაგალითად, უჩვეულო სიტუაციებთან გამკლავება მოითხოვს თავშეკავებას და შემოქმედებითი აზროვნების უნარს. ამასთან, ნუ დაივიწყებთ სასურველ პოზიციაზე მიბმის შესახებ. ყველაფერში ახალი მიდგომის პოვნის სურვილი არ შეეფერება იმ პროფესიებს, სადაც საჭიროა არსებული რეგულაციების მკაცრი დაცვა.
დაიმახსოვრეთ მენეჯმენტის, მეგობრების, ნათესავებისგან მოსმენილი ყველა კომპლიმენტი თქვენი ხასიათის შესახებ. შეადგინეთ თქვენი ძლიერი მხარეების ჩამონათვალი და შემდეგ მონიშნეთ ის, რაც თქვენს პროფესიულ კარიერას შეესაბამება. ასე რომ, თქვენ არ გამოტოვებთ თქვენს პლუსს და მიხვდებით სამიზნეს, რაც მიუთითებს თქვენი ხასიათის სიძლიერეზე. ამ შემთხვევაში, სია არც თუ ისე გრძელი და ტრივიალური აღმოჩნდება.
